ekpaideytikos 99
Τα μέλη του Δ.Σ. της ΠΕΣΕΚ ανέδειξαν το σοβαρό πρόβλημα της απαράδεκτης καθυστέρησης της εξέτασης των ενστάσεων και της έκδοσης τροποποιητικών πράξεων για τις χιλιάδες περιπτώσεις συναδέλφων, των οποίων οι συνταξιοδοτικές πράξεις έχουν εκδοθεί μέσω της fast track διαδικασίας με τραγικά λάθη.

Τα μέλη του Δ.Σ. της Πανελλήνιας Ενωσης Συνταξιούχων Εκπαιδευτικών (ΠΕΣΕΚ) σε συνάντησή τους με την προϊσταμένη Γενικής Διεύθυνσης συντάξεων Δημοσίου Τομέα, κα Ισμήνη Κωτσοβόλου και με τον προϊστάμενο Διεύθυνσης Α’ απονομής συντάξεων και εφάπαξ Δημοσίου Τομέα του e-ΕΦΚΑ, κ. Λουκά Χρά ανέδειξαν το σοβαρό πρόβλημα της απαράδεκτης καθυστέρησης της εξέτασης των ενστάσεων και της έκδοσης τροποποιητικών πράξεων για τις χιλιάδες περιπτώσεις συναδέλφων, των οποίων οι
συνταξιοδοτικές πράξεις έχουν εκδοθεί μέσω της fast track διαδικασίας με
τραγικά λάθη.
Εκκρεμούν χιλιάδες ενστάσεις που υποβλήθηκαν από το Γενάρη του 2023 μέχρι τώρα.

Για την αντιμετώπιση αυτού του θέματος αλλά και για την έκδοση 5000 χιλιάδων περίπου συνταξιοδοτικών αποφάσεων για τους εκπαιδευτικούς που θα είναι εκτός υπηρεσίας από 1/9/2024 ζήτησαν την άμεση τοποθέτηση 30 τουλάχιστον υπαλλήλων στα τμήματα απονομής κύριων – επικουρικών συντάξεων και εφάπαξ για τους εκπαιδευτικούς.

Επισήμαναν, επίσης, το πρόβλημα που έχει δημιουργηθεί με την έκδοση
χιλιάδων αποφάσεων απονομής επικουρικών συντάξεων μόνο με τα χρόνια
ασφάλισης στο Δημόσιο, χωρίς δηλαδή το συνυπολογισμό των χρόνων ασφάλισης
για το επικουρικό σε άλλα ταμεία.

Η ανακοίνωση της ΠΕΣΕΚ

ΠΕΣΕΚ: Διορισμοί τώρα μόνιμου προσωπικού στον ΕΦΚΑ | ΟΧΙ στην
ιδιωτικοποίηση της Κοινωνικής Ασφάλισης

Αντιπροσωπεία του Δ.Σ. της Πανελλήνιας Ένωσης Συνταξιούχων Εκπαιδευτικών
(ΠΕΣΕΚ)
συναντήθηκε πρόσφατα με την προϊσταμένη Γενικής Διεύθυνσης
συντάξεων Δημοσίου Τομέα, κα Ισμήνη Κωτσοβόλου και με τον προϊστάμενο
Διεύθυνσης Α’ απονομής συντάξεων και εφάπαξ Δημοσίου Τομέα του e-ΕΦΚΑ, κ.
Λουκά Χρά.

Η συνάντηση έγινε μετά από αίτημα που έχει υποβάλει το Δ.Σ. της ΠΕΣΕΚ προς
το Διοικητή του e-ΕΦΚΑ. Αντίστοιχο αίτημα έχουμε υποβάλει και προς τον
Υφυπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Παναγιώτη Τσακλόγλου, από το
γραφείο του οποίου ενημερωθήκαμε ότι πρόκειται να οριστεί συνάντηση με το
Διευθυντή του γραφείου.

Το Δ.Σ. της ΠΕΣΕΚ θα επιμείνει να οριστεί συνάντηση και με μέλος της
πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης για να
συζητηθούν τα οξύτατα προβλήματα που αντιμετωπίζουν χιλιάδες συνάδελφοί
μας
και τα αιτήματα που προβάλλει η ΠΕΣΕΚ στο πλαίσιο των διεκδικήσεων του
ευρύτερου συνταξιούχικου κινήματος.

Το Δ.Σ. της ΠΕΣΕΚ ανταποκρίθηκε στην πρόταση του Διοικητή του e-ΕΦΚΑ να
συναντηθεί με τα παραπάνω Υπηρεσιακά στελέχη εκτιμώντας την ανάγκη
ανάδειξης των σοβαρών εκκρεμοτήτων και αναζήτησης λύσεων σε χρονίζοντα
προβλήματα των συνταξιούχων συναδέλφων μας.


Τονίζουμε ότι η συνεργασία μας με τα συγκεκριμένα υπηρεσιακά στελέχη αλλά
και με όλους τους υπαλλήλους του e-ΕΦΚΑ ήταν πάντα και παραμένει γόνιμη
και αποτελεσματική. Το εναπομείναν δυναμικό του e-ΕΦΚΑ καταβάλλει
υπεράνθρωπες προσπάθειες, κάτω από δύσκολες συνθήκες εργασίας, για την
ταχύτερη απονομή των συντάξεων και την εξέταση χιλιάδων ενστάσεων, που
έχουν υποβληθεί εδώ και δύο χρόνια, για τα τραγικά λάθη της ιδιωτικής
εταιρείας, στην οποία έχει εκχωρηθεί η «αυτοματοποιημένη διαδικασία»
απονομής των συντάξεων.


Όμως, οι υπάλληλοι του e-ΕΦΚΑ, δυσκολεύονται στο έργο τους λόγω του
διαρκώς μειούμενου αριθμού των μόνιμων υπαλλήλων (πρόσφατα
συνταξιοδοτήθηκε και η προϊσταμένη του Γ’ τμήματος (για τους
εκπαιδευτικούς) αλλά και λόγω της απόλυσης των συμβασιούχων (μίσθωσης
έργου, ΔΥΠΑ, προγραμμάτων ΕΣΠΑ κτλ). Στο τμήμα μας έχουν απομείνει τρεις
μόνο υπάλληλοι


Όπως έχουμε καταγγείλει, εδώ και πάνω από μια δεκαετία οι κυβερνήσεις δεν
έχουν προχωρήσει σε καμιά πρόσληψη μόνιμου προσωπικού στα ασφαλιστικά
ταμεία. Κι αυτό παρά το γεγονός ότι 1400 εργαζόμενοι έχουν αποχωρήσει από
τον e-ΕΦΚΑ από τη δημιουργία του μέχρι σήμερα. Δεν έχουν αντικαταστήσει
κανέναν ούτε καν στη βάση του μνημονιακού μέτρου «μια αποχώρηση – μια
πρόσληψη).

Ακόμα και οι αναμενόμενοι εδώ και χρόνια διορισμοί 180 περίπου μόνιμων
υπαλλήλων παραπέμπονται συνέχεια «στις Ελληνικές καλένδες» από τους
κυβερνώντες, που επικαλούνται για την καθυστέρηση, πάντα τις ευθύνες του
ΑΣΕΠ.

Αντί λοιπόν η πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Εργασίας και η κυβέρνηση να
αντιμετωπίσουν τις τραγικές ελλείψεις προσωπικού των ασφαλιστικών ταμείων
και τις άθλιες συνθήκες εργασίας των υπαλλήλων του e-ΕΦΚΑ εξαγγέλλουν
μεγαλεπήβολα σχέδια για τη δημιουργία εικονικών καταστημάτων με τη χρήση
της Τεχνικής Νοημοσύνης και για αυθημερόν!!! απονομή συντάξεων σε 2
χρόνια.


Την ίδια περίοδο η κυβέρνηση της Ν.Δ. προωθεί την «ψηφιοποίηση της
ασφαλιστικής ιστορίας των Ασφαλισμένων» και τη χρηματοδοτεί με δεκάδες
εκατομμύρια ευρώ από το ΕΣΠΑ, χρήματα που κατευθύνονται σε ιδιωτικές
εταιρίες που αναλαμβάνουν αυτά τα έργα, όπως και το Ολοκληρωμένο
Πληροφοριακό Σύστημα (ΟΠΣ) που θα κοστίσει πάνω από 50 εκατομμύρια ευρώ.
Για μια ακόμη φορά οι πόροι του Ταμείου ανάκαμψης, που θα ξεχρεώνουμε οι
φορολογούμενοι για πολλές δεκαετίες κατευθύνονται στις τσέπες λίγων. Πλέον
τα τρωκτικά των αγορών αναλαμβάνουν όλο και περισσότερες λειτουργίες του
ΕΦΚΑ και σε λίγο καιρό θα κρατάνε τα «κλειδιά» του φορέα στα χέρια τους με
ανυπολόγιστες συνέπειες για τους τωρινούς και μελλοντικούς συνταξιούχους.

Στη συνάντησή μας με τα υπηρεσιακά στελέχη θέσαμε το κυρίαρχο αίτημα της
ΠΕΣΕΚ και όλων των συνταξιουχικών οργανώσεων για την πρόσληψη τώρα 1500
τουλάχιστον μόνιμων υπαλλήλων στον ΕΦΚΑ.


Οι ίδιοι οι εργαζόμενοι (Υπόμνημα θέσεων – προτάσεων – διεκδικήσεων της
ΠΟΣΕ – ΕΦΚΑ – 9 Ιούλη 2024) δηλώνουν ότι βρίσκονται στα όρια της σωματικής
και ψυχολογικής εξάντλησης και ο ίδιος ο φορέας βρίσκεται στα όρια της
λειτουργικής κατάρρευσης.

Τα μέλη του Δ.Σ. της ΠΕΣΕΚ ανέδειξαν το σοβαρό πρόβλημα της απαράδεκτης
καθυστέρησης της εξέτασης των ενστάσεων και της έκδοσης τροποποιητικών
πράξεων για τις χιλιάδες περιπτώσεις συναδέλφων, των οποίων οι
συνταξιοδοτικές πράξεις έχουν εκδοθεί μέσω της fast track διαδικασίας με
τραγικά λάθη.
Εκκρεμούν χιλιάδες ενστάσεις που υποβλήθηκαν από το Γενάρη
του 2023 μέχρι τώρα.

Για την αντιμετώπιση αυτού του θέματος αλλά και για την έκδοση 5000
χιλιάδων περίπου συνταξιοδοτικών αποφάσεων για τους συναδέλφους που θα
είναι εκτός υπηρεσίας από 1/9/2024 ζητήσαμε την άμεση τοποθέτηση 30
τουλάχιστον υπαλλήλων στα τμήματα απονομής κύριων – επικουρικών συντάξεων
και εφάπαξ για τους εκπαιδευτικούς.

Επισημάναμε, επίσης, το πρόβλημα που έχει δημιουργηθεί με την έκδοση
χιλιάδων αποφάσεων απονομής επικουρικών συντάξεων μόνο με τα χρόνια
ασφάλισης στο Δημόσιο, χωρίς δηλαδή το συνυπολογισμό των χρόνων ασφάλισης
για το επικουρικό σε άλλα ταμεία.
Απαιτήσαμε την άμεση στελέχωση και αυτού
του τμήματος στο οποίο εργάζονται δύο μόνο υπάλληλοι, οι οποίες αυτή την
περίοδο, μετά τη νομοθετική ρύθμιση που ψηφίστηκε, έχουν επιφορτιστεί και
την έκδοση αποφάσεων απονομής επικουρικής σύνταξης για όσους συναδέλφους
έχουν τουλάχιστον 15 χρόνια ασφάλισης για επικουρικό.

Το Δ.Σ. της ΠΕΣΕΚ σχεδιάζει να αναλάβει νέες πρωτοβουλίες για την
αντιμετώπιση όλων των προβλημάτων για τις οποίες θα ενημερώσουμε έγκαιρα
όλα τα μέλη μας.

Καλούμε, τέλος, όλους τους νέους συνταξιούχους να εγγραφούν στην ΠΕΣΕΚ και
να συμμετέχουν ενεργά στις συλλογικές διαδικασίες και τις κινητοποιήσεις
που θα προγραμματίσουμε το επόμενο διάστημα.



Για το Δ.Σ. της ΠΕΣΕΚ

Ο πρόεδρος
Γρηγόρης Καλομοίρης

Ο γεν. γραμματέας
Σταμάτης Νικολάου
 

Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα

ΕΛΜΕΠΑ: Το κορυφαίο πρόγραμμα Ειδικής Αγωγής στην Ελλάδα για διπλή μοριοδότηση

Το 1ο στην Ελλάδα Πρόγραμμα επιμόρφωσης Τεχνητής Νοημοσύνης για εκπαιδευτικούς με Πιστοποιητικό

ΑΣΕΠ: Η πιο Εύκολη Πιστοποίηση Αγγλικών για μόρια σε 2 ημέρες (δίνεις από το σπίτι σου με 95 ευρώ)

Παν.Πατρών: Μοριοδοτούμενο σεμινάριο ΕΙΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗΣ με 65Є εγγραφή - έως 4/10

ΕΥΚΟΛΕΣ πιστοποιήσεις ΙΣΠΑΝΙΚΩΝ - ΙΤΑΛΙΚΩΝ - ΓΑΛΛΙΚΩΝ - ΓΕΡΜΑΝΙΚΩΝ για ΑΣΕΠ - Πάρτε τις ΑΜΕΣΑ

2ος Πανελλήνιος Γραπτός Διαγωνισμός ΑΣΕΠ: Τα 2 μαθήματα εξέτασης και η ύλη

Google news logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Google News Viber logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Viber

σχετικά άρθρα

elidek
ΕΛΙΔΕΚ: Προκήρυξης δράσης «Σύγχρονη Διατροφική Συνείδηση» με προϋπολογισμό 1εκ.€
Σκοπός της δράσης είναι αφενός η ενημέρωση και αφετέρου η καλλιέργεια παιδείας σε θέματα διατροφικής συνείδησης, καταναλωτικής και διατροφικής...
ΕΛΙΔΕΚ: Προκήρυξης δράσης «Σύγχρονη Διατροφική Συνείδηση» με προϋπολογισμό 1εκ.€