Σε μια σημαντική αποσαφήνιση του τοπίου γύρω από την αναγνώριση πλασματικών χρόνων ασφάλισης προχώρησε ο e-ΕΦΚΑ, θέτοντας ως ορόσημο τη νομοθεσία που ίσχυσε από την 1η Ιανουαρίου 2011. Σύμφωνα με γενικό έγγραφο του φορέα, η δυνατότητα χρήσης εικονικών ετών για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος —ακόμα και με το ελάχιστο όριο των 3.600 ημερών ασφάλισης— δεν είναι καθολική, αλλά εξαρτάται άμεσα από το εάν οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης του εργαζομένου μεταβλήθηκαν μετά το 2011 ή παρέμειναν σταθερές βάσει προγενέστερων διατάξεων.
Η αναγνώριση εικονικού χρόνου για τη συμπλήρωση των απαραίτητων προϋποθέσεων επιτρέπεται αποκλειστικά σε όσους υπάγονται στις ρυθμίσεις που τροποποιήθηκαν από το 2011 και μετά. Στις κατηγορίες αυτές συγκαταλέγονται:
Παλαιοί ασφαλισμένοι (έως 31.12.1992): Γυναίκες με 4.500 ένσημα (πλήρη/μειωμένη), μητέρες και χήροι πατέρες ανηλίκων, καθώς και όσοι συνταξιοδοτούνται με 12.000 ημέρες ασφάλισης στο 62ο έτος. Επίσης, περιλαμβάνονται εργαζόμενοι στα Βαρέα (ΚΒΑΕ) και ειδικές κατηγορίες όπως το προσωπικό της Olympic Catering.
Νέοι ασφαλισμένοι (από 1.1.1993): Άνδρες και γυναίκες με 12.000 ημέρες ασφάλισης (στα 62 έτη), καθώς και γονείς ανηλίκων που συμπληρώνουν 6.000 ένσημα από το 2013 και μετά, υπό την προϋπόθεση ύπαρξης ανήλικου τέκνου κατά την αίτηση.
Αντίθετα, το δικαίωμα αναγνώρισης πλασματικών ετών «παγώνει» για περιπτώσεις όπου η θεμελίωση προκύπτει με διατάξεις που ίσχυαν έως τις 31 Δεκεμβρίου 2010. Σε αυτές τις περιπτώσεις, η διοίκηση του ΕΦΚΑ ξεκαθαρίζει ότι δεν μπορεί να γίνει χρήση του άρθρου για τα πλασματικά έτη με 3.600 ημέρες ασφάλισης.
Στους «χαμένους» της ρύθμισης ανήκουν:
Παλαιοί ασφαλισμένοι: Άνδρες με 4.500 ημέρες ασφάλισης, οικοδόμοι, προσωπικό ΟΤΑ, ηθοποιοί και μουσικοί. Επίσης, γονείς με ανάπηρα τέκνα και εργαζόμενοι στην Ολυμπιακή Αεροπορία/Αεροπλοΐα.
Νέοι ασφαλισμένοι: Εργαζόμενοι σε υπόγειες στοές, μεταλλωρύχοι, καθώς και μητέρες/χήροι πατέρες που συμπλήρωσαν 6.000 ένσημα έως το τέλος του 2012.
Η συγκεκριμένη κίνηση του e-ΕΦΚΑ κρίθηκε αναγκαία μετά τον εντοπισμό αποκλίσεων κατά την εξέταση αιτημάτων συνταξιοδότησης, με στόχο την ενιαία εφαρμογή της νομοθεσίας και την αποφυγή λανθασμένων υπολογισμών στον χρόνο ασφάλισης.
