Alfavita Newsroom Απλήρωτες υπερωρίες, εργασία τα Σαββατοκύριακα, απροειδοποίητες αλλαγές ωραρίων και αρνητικές επιπτώσεις στην υγεία και την οικογενειακή ζωή: αυτά είναι μερικά από τα βασικά ευρήματα της νέας μελέτης του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ, η οποία φωτίζει τη δυσμενή κατάσταση που επικρατεί στην ελληνική αγορά εργασίας.
Σύμφωνα με την έρευνα, περισσότεροι από τους μισούς εργαζομένους (52%) δήλωσαν ότι εργάζονται πέραν του συμβατικού τους ωραρίου. Ωστόσο, το 49% αυτών δεν λαμβάνει καμία οικονομική αποζημίωση για την επιπλέον εργασία τους, ενώ ένα επιπλέον 16% λαμβάνει μόνο ένα μέρος της προβλεπόμενης αμοιβής.
Μεταπτυχιακοί τίτλοι και... μηδενική αμοιβή
Ιδιαίτερη ανησυχία προκαλεί το γεγονός ότι η αμοιβή των υπερωριών φαίνεται να μειώνεται όσο ανεβαίνει το μορφωτικό επίπεδο. Συγκεκριμένα, το 68% των εργαζομένων με μεταπτυχιακό ή διδακτορικό τίτλο δηλώνει ότι δεν αμείβεται για τις υπερωρίες, ενώ το 55% αυτών εργάζεται πάνω από 10 ώρες ημερησίως τουλάχιστον μία φορά τον μήνα.
Η εργασία τα Σαββατοκύριακα φαίνεται να αποτελεί καθημερινότητα για μεγάλο ποσοστό εργαζομένων. Το 57% των ανδρών και το 55% των γυναικών δήλωσαν ότι εργάζονται τουλάχιστον ένα Σαββατοκύριακο τον μήνα.
Στον κλάδο της εστίασης και των καταλυμάτων, το ποσοστό αγγίζει το 63%, ενώ στο εμπόριο φτάνει το 47%.
Οι πιο επιβαρυμένοι κλάδοι
Κλάδοι όπως οι κατασκευές (70%), η εστίαση και τα καταλύματα, η μεταποίηση (50%) και το εμπόριο (48%) είναι οι πλέον επιβαρυμένοι ως προς τις επιπλέον ώρες εργασίας.
Ακολουθούν ο τομέας της υγείας και της κοινωνικής μέριμνας (44%) και οι επιστημονικές, τεχνικές και επαγγελματικές δραστηριότητες.
Πίνακας 1: Υπερωρίες και Αμοιβή ανά Μορφωτικό Επίπεδο
| Μορφωτικό Επίπεδο | Εργάζονται επιπλέον ώρες | Δεν πληρώνονται υπερωρίες |
|---|---|---|
| Κάτοχοι Μεταπτυχιακού/Διδακτορικού | 55% εργάζονται >10 ώρες/μήνα | 68% δεν πληρώνονται |
| Τεχνική Εκπαίδευση / Επαγγελματική Κατάρτιση | — | 50% |
| Απόφοιτοι ΤΕΙ/ΑΕΙ | — | 14% |
| Απόφοιτοι Λυκείου | — | 16% |
| Απόφοιτοι έως Γυμνασίου | — | — |
| Σύνολο Δείγματος | 52% | 49% δεν πληρώνονται |
Πίνακας 2: Εργασιακές Συνθήκες ανά Κλάδο
| Κλάδος | Εργάζονται επιπλέον ώρες | Σαββατοκύριακα/μήνα | Υπερωρία >10 ώρες/εβδομάδα |
|---|---|---|---|
| Κατασκευές | 70% | — | 37% |
| Καταλύματα & Εστίαση | 50% | 63% | 35% |
| Μεταποίηση | 50% | — | 32% |
| Εμπόριο (Χονδρικό & Λιανικό) | 48% | 47% | — |
| Ενημέρωση – Επικοινωνία / Υγεία – Κοινωνική Μέριμνα | 44% | — | — |
| Μεταφορές & Αποθήκευση | — | — | 38% |
| Εκπαίδευση | — | — | 35% |
| Επιστημονικές – Τεχνικές Δραστηριότητες | — | — | 39% |
| Γενικό Σύνολο | — | 57% ανδρών, 55% γυναικών | — |
Επιπτώσεις στην υγεία και την οικογενειακή ζωή
Η μελέτη αναδεικνύει και το κοινωνικό αποτύπωμα της υπερεργασίας. Το 25% των εργαζομένων δήλωσε ότι εργάζεται ακόμα και στον ελεύθερο χρόνο του για να καλύψει τις απαιτήσεις της δουλειάς, με το ποσοστό να ανεβαίνει στο 38% μεταξύ των κατόχων μεταπτυχιακού και στο 34% για όσους απασχολούνται σε επιχειρήσεις άνω των 250 εργαζομένων.
Η συμβολή της ψηφιακής κάρτας εργασίας
Ένα από τα λίγα θετικά ευρήματα αφορά την ψηφιακή κάρτα εργασίας, η οποία φαίνεται ότι έχει βοηθήσει στην καταγραφή των υπερωριών.
Σύμφωνα με τα στοιχεία του συστήματος «Εργάνη», στους κλάδους όπου εφαρμόστηκε η ψηφιακή κάρτα, οι δηλωμένες υπερωρίες αυξήθηκαν κατά 815.509 σε σχέση με τα προηγούμενα έτη.
Όλες οι ειδήσεις για νέες θέσεις εργασίας, Προκηρύξεις, Διορισμούς, ΑΣΕΠ στην Ελλάδα
Voucher 750 ευρώ για όλους του εργαζόμενους ιδιωτικού τομέα - ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΔΩ ΕΩΣ ΑΥΡΙΟ
ΑΣΕΠ: Νέα Πιστοποίηση Υπολογιστών - Εξ αποστάσεως - Παίρνετε το ECDL από το σπίτι σας σε 2 μέρες
Ανακοινώθηκε επίσημα ο 3ος Πανελλήνιος Διαγωνισμός ΑΣΕΠ με νέα ύλη
