Στην εφαρμογή έκτακτων μέτρων για τους εργαζομένους του ιδιωτικού τομέα προχώρησε το Υπουργείο Εργασίας, εξαιτίας των επικίνδυνων καιρικών φαινομένων που αναμένονται να εκδηλωθούν σήμερα, Δευτέρα 2 Νοεμβρίου 2026, στο πλαίσιο της κακοκαιρίας «Agneta».
Τα μέτρα εστιάζουν στην ασφάλεια του προσωπικού, περιλαμβάνοντας υποχρεωτική διακοπή εξωτερικών εργασιών σε συγκεκριμένες γεωγραφικές ζώνες, συστάσεις για εξ αποστάσεως εργασία, καθώς και διευκολύνσεις στους όρους προσέλευσης και αποχώρησης.
Υποχρεωτική παύση υπαίθριων εργασιών και περιοχές κάλυψης
Για το διάστημα από τις 14:30 έως τις 18:00, θεσπίζεται υποχρεωτική παύση των χειρωνακτικών υπαίθριων εργασιών στις εξής περιοχές:
- Περιφερειακή Ενότητα Δωδεκανήσου.
- Κέρκυρα.
- Παράκτιες περιοχές της Ηπείρου.
Η απαγόρευση αφορά τεχνικά και οικοδομικά έργα, εργοτάξια, ναυπηγοεπισκευαστικές ζώνες, καθώς και τις υπηρεσίες μεταφοράς και διανομής προϊόντων (delivery) με δίτροχα οχήματα, πατίνια ή τροχοπέδιλα. Το μέτρο καλύπτει το σύνολο του προσωπικού ανεξαρτήτως σχέσης εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των απασχολούμενων μέσω ψηφιακών πλατφορμών.
Εξαιρέσεις, προστασία και πρόστιμα
Από την υποχρεωτική παύση εξαιρούνται οι κρίσιμες κοινωνικές υποδομές (δομές υγείας, μεταφορές, δίκτυα κοινής ωφέλειας, ύδρευση, ηλεκτροδότηση). Ωστόσο, για τις περιπτώσεις αυτές οι εργοδότες υποχρεούνται να εξασφαλίσουν τη λήψη αυστηρών μέτρων προστασίας και την παροχή του κατάλληλου εξοπλισμού ατομικής ασφάλειας.
Για τους παραβάτες της εργατικής νομοθεσίας, η Επιθεώρηση Εργασίας θα επιβάλλει διοικητικό πρόστιμο ύψους 2.000 ευρώ για κάθε εργαζόμενο της επιχείρησης που απασχολείται κατά παράβαση της οδηγίας.
Σύσταση για τηλεργασία και ευέλικτο ωράριο στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ
Παράλληλα με την απαγόρευση, το Υπουργείο Εργασίας προτρέπει τις ιδιωτικές επιχειρήσεις στις περιοχές που πλήττονται, να εφαρμοστεί καθεστώς τηλεργασίας, εφόσον αυτό υποστηρίζεται από τη φύση των εργασιών.
Για τη διευκόλυνση των μετακινήσεων, παρέχεται η δυνατότητα ευελιξίας στην ώρα προσέλευσης και αποχώρησης των εργαζομένων. Οι εργοδότες δύνανται να αναπροσαρμόζουν τα ωράρια εργασίας χωρίς την υποχρέωση προηγούμενης καταχώρισης των μεταβολών στο πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ.
