ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ

Σκληρή δουλειά, λίγη ανταμοιβή; Η κρίση της κοινωνικής κινητικότητας

Το νομοσχέδιο προβλέπει την εξίσωση των αμοιβών μεταξύ αντρών και γυναικών όταν πρόκειται για όμοια εργασία

Τέλος στις «κρυφές» μισθολογικές διακρίσεις – Οι μεγάλες αλλαγές που έρχονται

«Δεν υπάρχουν γραπτές οδηγίες από το Υπουργείο» – Ηχηρή παρέμβαση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ

Αργίες 2026: Ποιες ισχύουν για Δημόσιο και Ιδιωτικό τομέα

Φόβοι για αύξηση ορίων ηλικίας και αλλαγές στην εξαγορά πλασματικού χρόνου τροφοδοτούν το κύμα συνταξιοδοτήσεων

Πρωτομαγιά και Αγίου Πνεύματος φέρνουν δύο μεγάλα τριήμερα μέσα στο 2026

Πάνω από 2.500€ ή κοντά στον κατώτατο; Δείτε πού βρισκόμαστε στην αγορά εργασίας

Πάσχα 2026: Ποιες μέρες είναι επίσημες αργίες, ποια είναι ημιαργία

Το εκπαιδευτικό κίνημα οφείλει άμεσα με συγκεκριμένες δράσεις να αναδείξει τον πραγματικό  υπαίτιο για το ασφυκτικό- εξοντωτικό πλαίσιο λειτουργίας...

Η ΔΥΠΑ πραγματοποιεί 128 διά ζώσης και 18 ψηφιακά εργαστήρια για βιογραφικό, συνεντεύξεις και Τεχνητή Νοημοσύνη

Το κρίσιμο συμπέρασμα είναι ότι δεν υπάρχει πλέον γραμμική σχέση «σπουδές → επάγγελμα»