Alfavita Newsroom Έντονες αντιδράσεις προκαλεί το νέο πρόγραμμα της ΔΥΠΑ, με την ΑΔΕΔΥ να εκφράζει την αντίθεσή της και να στηρίζει τον αγώνα των 730 εργασιακών συμβούλων, οι οποίοι κινδυνεύουν να βρεθούν εκτός εργασίας έως το τέλος Ιουνίου.
Σύμφωνα με την ανακοίνωση, η απόφαση της διοίκησης να μην προχωρήσει σε ανανέωση των συμβάσεων των εργαζομένων οδηγεί, όπως υποστηρίζεται, σε απομάκρυνση έμπειρου προσωπικού που έχει ήδη εκπαιδευτεί και προσληφθεί μέσω διαδικασιών ΑΣΕΠ. Η εξέλιξη αυτή, όπως σημειώνεται, έρχεται σε μια περίοδο που η υπηρεσία αντιμετωπίζει σημαντικές ελλείψεις προσωπικού, με περισσότερες από 1.000 κενές οργανικές θέσεις.
Την ίδια στιγμή, το νέο πρόγραμμα απασχόλησης που προωθείται προβλέπει την πρόσληψη περίπου 1.000 «ωφελούμενων» πτυχιούχων, χωρίς να λαμβάνεται υπόψη σχετική επαγγελματική εμπειρία. Αντίθετα, δίνεται έμφαση σε γενική κατάρτιση, ενώ προβλέπεται και διαδικασία συνέντευξης για μεγάλο αριθμό υποψηφίων, στοιχείο που, σύμφωνα με την ΑΔΕΔΥ, εγείρει ζητήματα διαφάνειας και αξιοκρατίας.
Η συνδικαλιστική οργάνωση καταγγέλλει επίσης πολύμηνη καθυστέρηση και ασάφεια ως προς το εργασιακό μέλλον των συμβασιούχων, κάνοντας λόγο για καθεστώς «ομηρίας» και εμπαιγμού. Παράλληλα, επικρίνει τη στάση της διοίκησης της ΔΥΠΑ σε κινητοποίηση εργαζομένων, όπου –όπως αναφέρεται– υπήρξαν περιορισμοί στην είσοδο συνδικαλιστών σε εκδήλωση εντός του κτιρίου, παρουσία αστυνομικών δυνάμεων.
Η ΑΔΕΔΥ καλεί τη διοίκηση της ΔΥΠΑ, το υπουργείο Εργασίας και την κυβέρνηση να αποσύρουν το πρόγραμμα, υπογραμμίζοντας ότι οδηγεί σε απώλεια θέσεων εργασίας και υποβάθμιση των υπηρεσιών προς τους πολίτες.
Η ανακοίνωση της ΑΔΕΔΥ
Όχι στο «νέο» πρόγραμμα της ΔΥΠΑ που οδηγεί στην απόλυση 730 εργασιακούς συμβούλους
Εκφράζουμε την αλληλεγγύη μας και χαιρετίζουμε τον αγώνα που δίνουν οι 730 εργασιακοί σύμβουλοι της ΔΥΠΑ μαζί με τους μόνιμους υπαλλήλους για να μην πεταχτούν στο δρόμο σε λίγους μήνες (μέχρι 30/06), ως άλλο ένα «έργο» του Ταμείου Ανάκαμψης με ημερομηνία λήξης.
Καταγγέλλουμε την «κοροϊδία» που έχουν δεχτεί οι συνάδελφοι τους τελευταίους 10 μήνες τόσο από τη Διοίκηση της Δ.ΥΠ.Α. όσο και από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης και συνολικά της κυβέρνησης. Αντί για μονιμοποίηση των συμβασιούχων με πλήρη εργασιακά δικαιώματα είμαστε θεατές στη μονιμοποίηση του απαράδεκτου καθεστώτος της ομηρίας και του εμπαιγμού των συναδέλφων, σε μια υπηρεσία υποστελεχωμένη (πάνω από 1.000 κενές οργανικές θέσεις) και διαρκώς υποβαθμιζόμενη.
Η Διοίκηση πήρε την πολιτική απόφαση να μην παρατείνει, να μην ανανεώσει τις συμβάσεις των εργασιακών συμβούλων. Αντίθετα προχώρησε στη διαμόρφωση ενός προγράμματος απασχόλησης και σε μια απόπειρα εξαπάτησης πως αφορά όσους απολύονται, γεγονός που διαψεύδεται από την ίδια την πραγματικότητα και λειτουργεί με όρους βαθιά αποπροσανατολιστικους για τις εργαζόμενες και τους εργαζόμενους.
Με το πρόγραμμα αυτό ουσιαστικά η Διοίκηση δείχνει την πόρτα εξόδου σε έμπειρο και ήδη εκπαιδευμένο εργατικό δυναμικό, το οποίο έχει προσληφθεί μέσω ΑΣΕΠ. Στη θέση του, προβλέπεται η πρόσληψη 1.000 «ωφελούμενων» γενικά πτυχιούχων, χωρίς να μοριοδοτείται σχετική προϋπηρεσία -όπως συνέβαινε 26 χρόνια τώρα στον ΟΑΕΔ-. Αντίθετα, μοριοδοτείται οποιαδήποτε πιστοποιημένη κατάρτιση, ακόμα και σε άσχετα αντικείμενα, ενώ προβλέπεται διαδικασία συνέντευξης για τους 3.000 πρώτους υποψηφίους, με μοριοδότηση που υπερβαίνει τον μέσο όρο των λοιπών αντικειμενικών κριτηρίων, γεγονός που εγείρει σοβαρά ζητήματα αξιοκρατίας.
Καταδικάζουμε επίσης τη σημερινή στάση της Διοικήτριας της ΔΥΠΑ, που σε προκηρυγμένη από την Ομοσπονδία Στάση Εργασίας και προγραμματισμένη συνέντευξη τύπου εντός του κτιρίου της Διοίκησης, έδωσε εντολή στην εταιρία φύλαξης για απαγόρευση εισόδου σε εκλεγμένους συνδικαλιστές, σε εργαζόμενους που συμμετείχαν στην κινητοποίηση, παρουσία περιπολικών και αστυνομικών δυνάμεων εντός του προαύλιου χώρου. Η καταστολή δεν θα περάσει!
Απαιτούμε από ΔΥΠΑ, υπουργείο Εργασίας και κυβέρνηση να πάρουν πίσω το «νέο» πρόγραμμα της ΔΥΠΑ που οδηγεί στην απόλυση 730 εργασιακούς συμβούλους.
Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.
Όλες οι σημαντικές ειδήσεις
Συναγερμός ΕΦΕΤ: Ανάκληση σε πασίγνωστη φέτας λόγω Λιστέριας
Προκηρύξεις εκπαιδευτικών 2026: Πώς θα δεις πρώτος τους πίνακες μέσω google
