Μιχάλης Τσιλιβάκος Μια νέα εποχή γρήγορων και αξιοκρατικών διαδικασιών ανοίγει για το Δημόσιο. Η υφυπουργός Εσωτερικών, Βιβή Χαραλαμπογιάννη, μιλώντας στην ΕΡΤ, αποκάλυψε ότι οι πρώτοι διορισμοί από τον 2ο πανελλήνιο γραπτό διαγωνισμό του ΑΣΕΠ θα ολοκληρωθούν μέχρι το Πάσχα.
Παράλληλα, έθεσε τον πήχη ψηλά: περισσότερες από 27.000 προσλήψεις προγραμματίζονται για το 2026, με αιχμή του δόρατος την Παιδεία, την Υγεία, την Άμυνα και την Τοπική Αυτοδιοίκηση.
Πρωτοφανείς χρόνοι για το Δημόσιο
Η κ. Χαραλαμπογιάννη τόνισε ότι τα αποτελέσματα του διαγωνισμού εκδόθηκαν «μέσα σε μόλις δέκα ημέρες», χρονικό διάστημα που δύσκολα βρίσκει κανείς προηγούμενο στη δημόσια διοίκηση. Το φθινόπωρο αναμένεται και η προκήρυξη τοποθέτησης επιτυχόντων, ώστε να ολοκληρωθεί ο διορισμός τους.
Τι προβλέπει το νέο Πειθαρχικό Δίκαιο
Το νέο νομοσχέδιο του ΥΠΕΣ φέρνει βαθιές τομές στο Πειθαρχικό Δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων.
Οι πειθαρχικές υποθέσεις θα κλείνουν σε 6-8 μήνες, με όργανα αποκλειστικής απασχόλησης. Τα συμβούλια θα συγκροτούνται αποκλειστικά από νομικούς συμβούλους του Κράτους, εξασφαλίζοντας πλήρη ανεξαρτησία.
Νέα πειθαρχικά αδικήματα μπαίνουν στο μικροσκόπιο: εργασιακή βία, παρενόχληση, άρνηση αξιολόγησης.
«Το ζητούμενο είναι μια Δημόσια Διοίκηση που λειτουργεί υπέρ του πολίτη», υπογράμμισε η υφυπουργός.
Αξιολόγηση με τεχνητή νοημοσύνη - Αξιοκρατία στις κρίσεις προϊσταμένων
Η κυβέρνηση βάζει στο παιχνίδι την Τεχνητή Νοημοσύνη για τη στοχοθεσία και την αξιολόγηση του έργου των υπαλλήλων. Με αντικειμενικά και μετρήσιμα κριτήρια, το νέο μοντέλο φιλοδοξεί να εξαλείψει τις σκιές μεροληψίας και να συνδέσει την απόδοση με τις πραγματικές ανάγκες της κοινωνίας.
Ανατροπές έρχονται και στις διαδικασίες επιλογής προϊσταμένων: θα εφαρμόζονται τεστ δεξιοτήτων μέσω ΑΣΕΠ, έτσι ώστε οι κρίσεις να γίνονται με ταχύτητα, διαφάνεια και αξιοκρατία.
Η επόμενη τριετία: Καθαρές διαδικασίες, νέα πρόσωπα
Το σχέδιο της κυβέρνησης είναι σαφές:
Γρήγοροι διορισμοί (μέχρι Πάσχα οι πρώτοι).
Μαζικές προσλήψεις (27.000 θέσεις από το 2026).
Αυστηρό πειθαρχικό πλαίσιο.
Αξιολόγηση με ψηφιακά εργαλεία.
Η Δημόσια Διοίκηση περνά σε φάση εκσυγχρονισμού και αυστηρής λογοδοσίας, με το στοίχημα να είναι η αξιοκρατία χωρίς καθυστερήσεις.
Όλες οι ειδήσεις για νέες θέσεις εργασίας, Προκηρύξεις, Διορισμούς, ΑΣΕΠ στην Ελλάδα
Διορίζονται όλοι το 2026 στα Δικαστήρια χωρίς όριο ηλικίας και πτυχίο
