Χρήστος Κάτσικας Σε μια περίοδο όπου το κόστος ζωής πιέζει ασφυκτικά τα νοικοκυριά, η πρόβλεψη για επιστροφή δύο ενοικίων ετησίως σε εκπαιδευτικούς που υπηρετούν μακριά από τον τόπο μόνιμης κατοικίας τους αποτελεί μία από τις παρεμβάσεις του νέου νομοσχεδίου που παρουσίασαν ο υπουργός Κυριάκος Πιερρακάκης και ο υφυπουργός Θάνος Πετραλιάς.
Το μέτρο αφορά δημόσιους λειτουργούς —μεταξύ αυτών και εκπαιδευτικούς— που μισθώνουν κατοικία στον τόπο υπηρεσίας τους εκτός της Περιφέρειας Αττικής (με εξαίρεση την Περιφερειακή Ενότητα Νήσων που εντάσσεται) και εκτός της Περιφερειακής Ενότητας Θεσσαλονίκης και χωρίς εισοδηματικά κριτήρια.
Όμως πίσω από την εξαγγελία υπάρχει μια σκληρή πραγματικότητα που βιώνουν χιλιάδες εκπαιδευτικοί κάθε χρόνο.
Η καθημερινότητα του «εκπαιδευτικού σε μετάθεση»
Κάθε Σεπτέμβριο, χιλιάδες αναπληρωτές και μόνιμοι εκπαιδευτικοί μετακινούνται σε νησιά και απομακρυσμένες περιοχές. Για πολλούς, αυτό σημαίνει:
Ενοίκιο 450–650 ευρώ για μικρό διαμέρισμα ή γκαρσονιέρα.
Προκαταβολές, εγγυήσεις και μεσιτικά έξοδα.
Διπλά έξοδα διαβίωσης (καθώς συχνά διατηρούν κατοικία και στον τόπο μόνιμης κατοικίας).
Μετακινήσεις για να δουν την οικογένειά τους.
Και όλα αυτά με καθαρό μισθό που συχνά κυμαίνεται κοντά ή και κάτω από τα 1.000 ευρώ για τους νεοδιόριστους και τους αναπληρωτές.
Σε τουριστικές περιοχές, η κατάσταση γίνεται ακόμη πιο δύσκολη. Η βραχυχρόνια μίσθωση έχει περιορίσει τη διαθεσιμότητα κατοικιών, ενώ τα ενοίκια εκτοξεύονται τους θερινούς μήνες. Δεν είναι λίγες οι περιπτώσεις όπου εκπαιδευτικοί διαμένουν σε ημιτελείς κατοικίες, σε συγκατοίκηση ή μετακινούνται καθημερινά από γειτονικά νησιά.
Τι προβλέπει το μέτρο
Η νέα ρύθμιση προβλέπει:
Επιστροφή δύο ενοικίων ετησίως (αντί ενός).
Χωρίς εισοδηματικά κριτήρια.
Για όσους υπηρετούν εκτός Αττικής και Θεσσαλονίκης (με ειδική πρόβλεψη για τα νησιά της Αττικής).
Πρακτικά τι σημαίνει;
Αν ένας εκπαιδευτικός πληρώνει 600 ευρώ ενοίκιο:
Με το προηγούμενο καθεστώς λάμβανε επιστροφή 600 ευρώ.
Με το νέο, θα λάβει 1.200 ευρώ ετησίως.
Σε ετήσια βάση, πρόκειται για ενίσχυση που μπορεί να καλύψει σχεδόν έναν επιπλέον μισθό για έναν χαμηλόμισθο εκπαιδευτικό.
Είναι αρκετό το μέτρο;
Η διπλή επιστροφή ενοικίου αποτελεί μια θετική εξέλιξη. Αναγνωρίζει στοιχειωδώς ότι:
Η εκπαίδευση στην περιφέρεια στηρίζεται σε ανθρώπους που συχνά εργάζονται μακριά από το σπίτι τους.
Οι χαμηλοί μισθοί δεν συμβαδίζουν με το αυξημένο κόστος στέγασης.
Το στεγαστικό πρόβλημα απειλεί τη στελέχωση σχολείων σε νησιωτικές και ακριτικές περιοχές.
Ωστόσο, το ερώτημα παραμένει: Μπορεί μια ετήσια επιστροφή να λύσει ένα διαρθρωτικό πρόβλημα;
Εκπαιδευτικοί σωστά επισημαίνουν ότι απαιτούνται:
Μόνιμες αυξήσεις μισθών.
Δημιουργία κρατικών κατοικιών ή συνεργασία με δήμους.
Ειδικά επιδόματα για νησιωτικές περιοχές υψηλού κόστους.
Παράλληλα επισημαίνουν ότι χιλιάδες τοποθετούνται στην Αττική και την Θεσσαλονίκη για τους οποίους δεν υπάρχει η αντίστοιχη πρόβλεψη.
Το ευρύτερο κοινωνικό μήνυμα
Η ενίσχυση των εκπαιδευτικών δεν είναι μόνο οικονομικό μέτρο. Είναι μήνυμα για το πώς αντιλαμβάνεται η Πολιτεία τον ρόλο του δημόσιου σχολείου.
Όταν ένας νέος δάσκαλος καλείται να διδάξει σε ακριτικό νησί, το ζήτημα δεν είναι μόνο αν θα τα καταφέρει οικονομικά. Είναι αν θα μπορέσει να μείνει, να ριζώσει, να προσφέρει σταθερότητα σε μια σχολική κοινότητα.
Σε μια εποχή που η περιφέρεια αντιμετωπίζει δημογραφική συρρίκνωση και ελλείψεις προσωπικού, η στήριξη όσων κρατούν «όρθια» τα σχολεία αποκτά στρατηγική σημασία.
Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα
Voucher 750 ευρώ σε εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα - Ανοίγουν οι αιτήσεις
