Η διαδικασία καταχώρισης και δήλωσης των κενών θέσεων στο ΟΠΣΥΔ για την τοποθέτηση αναπληρωτών εκπαιδευτικών φέρνει στο προσκήνιο σημαντικά ζητήματα διαφάνειας και δικαιοσύνης, σύμφωνα με τις επισημάνσεις των αιρετών του ΚΥΣΕΕΠ, Σ. Λάππα και Β. Βούγια.
Περιορισμένη εμφάνιση κενών
Οι Διευθύνσεις Εκπαίδευσης δηλώνουν στο σύστημα μόνο τα κενά που μπορούν να καλυφθούν με βάση τις διαθέσιμες πιστώσεις, αφήνοντας εκτός καταγραφής το σύνολο των αναγκών. Αυτό σημαίνει ότι οι αναπληρωτές, ακόμη και οι πρώτοι στους πίνακες, δεν έχουν πρόσβαση σε μια πλήρη εικόνα των κενών, αλλά καλούνται να επιλέξουν από μια περιορισμένη λίστα που έχει ήδη διαμορφωθεί από τις Διευθύνσεις.
Περιορισμένη εμφάνιση κενών
Οι αιρετοί στο ΚΥΣΕΕΠ τονίζουν εδώ και χρόνια την ανάγκη για:
Δημοσιοποίηση όλων των κενών που δηλώνονται από σχολικές μονάδες και ΚΕΔΑΣΥ.
Καταχώριση του συνόλου των θέσεων στο ΟΠΣΥΔ, και όχι μόνο όσων αντιστοιχούν στους προσληφθέντες κάθε φάσης.
Δηλώσεις προτίμησης με βάση τη σχολική μονάδα, αντί για γενικευμένη επιλογή περιοχής.
Διαφανείς και δημόσιες διαδικασίες τοποθέτησης για να διασφαλίζεται η αξιοκρατία.
Το νομικό πλαίσιο
Η διαδικασία καθορίζεται από την Υπουργική Απόφαση 104627/ΓΔ5/7-8-2020 (ΦΕΚ Β 3344/10-8-2020), η οποία ορίζει ότι:
Οι τοποθετήσεις των αναπληρωτών πρέπει να ολοκληρώνονται εντός τριών εργάσιμων ημερών από την απόφαση πρόσληψης.
Σε περίπτωση αδυναμίας κάλυψης όλων των κενών, οι Διευθύνσεις Εκπαίδευσης οφείλουν να θέτουν σαφή ιεράρχηση αναγκών, με προτεραιότητα στις ΣΜΕΑΕ και στα πανελλαδικώς εξεταζόμενα μαθήματα.
Για εξειδικευμένες ανάγκες (όπως η ειδική εκπαιδευτική υποστήριξη), οι αποφάσεις πρέπει να βασίζονται σε εισηγήσεις των ΚΕΔΑΣΥ ή, σε ορισμένες περιπτώσεις, των ΠΥΣΕΕΠ.
