Έντονες αντιδράσεις προκάλεσε στην Ολομέλεια του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου η τοποθέτηση της ευρωβουλεύτριας της Νέας Δημοκρατίας, Ελεονόρας Μελέτη, η οποία, μιλώντας ως σκιώδης εισηγήτρια στον φάκελο για τις προκλήσεις στην εργασία, εστίασε στις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν οι εργοδότες.
Η αναφορά της σε «αντιεπαγγελματίες εργαζόμενους» και στην ψυχολογική πίεση της εργοδοτικής πλευράς προκάλεσε την άμεση και δηκτική αντίδραση του ευρωβουλευτή του ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ, Κώστα Αρβανίτη.
Ελεονόρα Μελέτη: «Και οι εργοδότες είναι θύματα ψυχοκοινωνικών παραγόντων»
Στην ομιλία της, η κ. Μελέτη υποστήριξε ότι οι προκλήσεις στους χώρους εργασίας δεν αφορούν αποκλειστικά τους μισθωτούς, αλλά εκτείνονται και στην εργοδοτική πλευρά, ιδιαίτερα στις μικρομεσαίες επιχειρήσεις.
- Η πίεση στους εργοδότες: «Ξέρετε πόσοι εργοδότες εκβιάζονται από αντιεπαγγελματίες εργαζόμενους; Πόσες επιχειρήσεις αντιμετωπίζουν πίεση στη διαχείριση των ομάδων τους; Και οι εργοδότες είναι θύματα των ψυχοκοινωνικών παραγόντων», ανέφερε χαρακτηριστικά.
- Οι κίνδυνοι για τους εργαζόμενους: Παράλληλα, σημείωσε ότι σε 40 έτη εργασίας (περίπου 77.000 ώρες) πολλοί εργαζόμενοι έρχονται αντιμέτωποι με εκφοβισμό, λεκτική βία και τοξικά περιβάλλοντα, υπογραμμίζοντας ότι περισσότεροι από 840.000 άνθρωποι χάνουν ετησίως τη ζωή τους από παθήσεις που σχετίζονται με τέτοιους κινδύνους.
- Η πρόληψη: Κατέληξε τονίζοντας ότι ο φάκελος στοχεύει στην υποστήριξη των υπεύθυνων εργοδοτών ώστε να παραμένουν παραγωγικοί, αλλά και των εργαζομένων ώστε να αποδίδουν σε υγιή περιβάλλοντα.
Κώστας Αρβανίτης: «Ούτε η Ένωση Βιομηχάνων δεν θα τα έλεγε αυτά»
Η τοποθέτηση της ευρωβουλεύτριας της ΝΔ προκάλεσε την έντονη αντίδραση του Κώστα Αρβανίτη, ο οποίος σχολίασε με καυστικό τρόπο τη γραμμή του Ευρωπαϊκού Λαϊκού Κόμματος (ΕΛΚ).
- Δηκτικό σχόλιο: «Η τοποθέτηση της εκπροσώπου του ΕΛΚ ήταν πραγματικά εντυπωσιακή. Ούτε η Ευρωπαϊκή Ένωση Βιομηχάνων δεν θα έλεγε για τα σοβαρά προβλήματα που επηρεάζουν την ψυχική υγεία των εργοδοτών», σημείωσε.
- «Πρωτοφανής ισχυρισμός»: Ο ευρωβουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ χαρακτήρισε την επιχειρηματολογία αυτή ως «υπέρβαση» που δεν έχει ακουστεί ξανά στο πλαίσιο των εργασιακών συζητήσεων στο Ευρωκοινοβούλιο.
