Από την 1η Ιανουαρίου 2026 επανέρχεται σε ισχύ ένα από τα σημαντικότερα εργατικά δικαιώματα που είχαν «παγώσει» επί μνημονίων: το επίδομα προϋπηρεσίας ή αλλιώς οι "τριετίες".
Η ρύθμιση αφορά κυρίως εργαζόμενους με μισθούς κοντά στον κατώτατο και έρχεται να λειτουργήσει συμπληρωματικά στις αυξήσεις του κατώτατου μισθού, ενισχύοντας αισθητά το διαθέσιμο εισόδημα.
Από τα 880 στα 911 ευρώ – Και παραπάνω με τις τριετίες
Ο κατώτατος μισθός αναμένεται να φτάσει τα 911 ευρώ μεικτά από 880 ευρώ σήμερα. Αν προστεθεί η προϋπηρεσία, ο εργαζόμενος με τρεις τριετίες μπορεί να δει αύξηση έως και 13,5% — δηλαδή έως 1.029 ευρώ μεικτά.
Σημείωση: Η μέγιστη προσαύξηση λόγω προϋπηρεσίας φτάνει έως 30% για εργαζόμενο με 9 χρόνια προϋπηρεσίας (3 τριετίες).
Ποιοι ωφελούνται
Εργαζόμενοι με προϋπηρεσία πριν το 2012 (πριν το «πάγωμα» των τριετιών).
Μισθωτοί πλήρους απασχόλησης με πολλά χρόνια εργασίας.
Νεοπροσληφθέντες που από το 2026 θα ξεκινήσουν να "χτίζουν" νέα προϋπηρεσία.
Οι τριετίες θα επανενεργοποιηθούν χωρίς να απαιτείται νέα νομοθετική πράξη, αρκεί να επιβεβαιωθεί η ανεργία κάτω από το 10% στο τέλος του 2025 — κάτι που θεωρείται πιθανό, σύμφωνα με την Τράπεζα της Ελλάδος.
Τι λένε οι ειδικοί
Ο εργατολόγος Δ. Ζερβός τονίζει πως η ρύθμιση «ενισχύει τη σταθερότητα στην εργασία, την εμπειρία και την παραγωγικότητα», ενώ η Ομοσπονδία Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδας μιλά για «δικαίωση» μετά από δέκα χρόνια στασιμότητας.
Σύμφωνα με την έκθεση της ΤτΕ, η ενεργοποίηση των τριετιών θα ενισχύσει:
Την κατανάλωση
Τη φορολογική βάση
Τη βιωσιμότητα των ασφαλιστικών ταμείων
Συχνές Ερωτήσεις
| Ερώτηση | Απάντηση |
|---|---|
| Πότε ξεπαγώνουν οι τριετίες; | 1η Ιανουαρίου 2026 |
| Ποιους αφορά; | Όσους έχουν προϋπηρεσία προ 2012 ή ξεκινούν μετά το 2026 |
| Πόσες τριετίες υπολογίζονται; | Έως 3 (μέγιστο 30% αύξηση) |
| Πόσο αυξάνεται ο καθαρός μισθός; | Έως +90 ευρώ (ανάλογα με τις κρατήσεις) |
Οι «παγωμένες» τριετίες του 2012 αποτέλεσαν βασικό σημείο τριβής στα χρόνια της λιτότητας. Η επαναφορά τους ανοίγει νέο κεφάλαιο για την ενίσχυση της μισθωτής εργασίας στον ιδιωτικό τομέα.
