Μιχάλης Τσιλιβάκος Με κατεπείγουσα εγκύκλιο το Υπουργείο Εσωτερικών υπενθυμίζει σε όλους τους φορείς της δημόσιας διοίκησης ότι οφείλουν έως την 30ή Σεπτεμβρίου 2025 να προχωρήσουν στην επικαιροποίηση των Ειδικών Περιγραμμάτων Θέσεων (ΕΠΘ) για τις δεσμευμένες προσλήψεις που έχουν ήδη ενταχθεί στον Ετήσιο Προγραμματισμό Προσλήψεων 2026.
Η εγκύκλιος θέτει με σαφήνεια ότι:
οι θέσεις που έχουν αιτιολογία «Υποβολή στον Ετήσιο Προγραμματισμό Προσλήψεων 2026» πρέπει να ελεγχθούν και να επικαιροποιηθούν,
ακόμη και οι θέσεις που είχαν τροποποιηθεί παλαιότερα αλλά δεν φέρουν την επιλογή «Επιβεβαίωση Επικαιροποίησης ΕΠΘ» χρειάζονται νέα εξέταση,
ιδιαίτερη προσοχή απαιτείται στα πεδία «Τόπος Εργασίας (Ταχυδρομική Διεύθυνση)» και «Απαιτούμενα Προσόντα», καθώς τα λάθη εκεί μπορούν να μπλοκάρουν τις προκηρύξεις ΑΣΕΠ.
Η οδηγία είναι αυστηρή: χωρίς έγκαιρη επικαιροποίηση, καμία θέση δεν προκηρύσσεται. Γι’ αυτό όλα τα Υπουργεία, οι Αποκεντρωμένες Διοικήσεις και οι ΟΤΑ καλούνται να κοινοποιήσουν την εγκύκλιο αυθημερόν σε όλα τα ΝΠΔΔ και ΝΠΙΔ της εποπτείας τους.
Δείτε ΕΔΩ ολόκληρη την εγκύκλιο.
Υπουργικό Συμβούλιο – 19.300 νέες προσλήψεις εγκρίνονται την Τρίτη
Η πίεση αυτή δεν είναι τυχαία. Την Τρίτη, 30 Σεπτεμβρίου, το Υπουργικό Συμβούλιο θα εγκρίνει τον προγραμματισμό προσλήψεων του 2026, που φέρνει 19.300 νέες θέσεις εργασίας στο Δημόσιο. Αν προστεθούν οι 10.000 διορισμοί εκπαιδευτικών του Αυγούστου, το συνολικό πακέτο φτάνει τις 29.300 θέσεις.
Η υφυπουργός Εσωτερικών Βιβή Χαραλαμπογιάννη, μιλώντας στην ΕΡΤ, ξεκαθάρισε ότι η κατανομή γίνεται «με βάση τις πραγματικές ανάγκες και όχι τις κενές οργανικές θέσεις», απορρίπτοντας κάθε πελατειακή λογική.
Κατανομή ανά τομέα – Υγεία, ΟΤΑ, Σώματα Ασφαλείας
Οι προσλήψεις που εγκρίνονται την Τρίτη κατανέμονται ως εξής:
Υγεία: 5.000 θέσεις για ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό
ΑΑΔΕ: 700 νέες θέσεις για ενίσχυση των ελέγχων
Δικαιοσύνη: 640 προσλήψεις (130 δικαστές και το υπόλοιπο προσωπικό δικαστηρίων)
Τοπική Αυτοδιοίκηση: 3.900 θέσεις σε Δήμους και Περιφέρειες, με έμφαση σε καθαριότητα, ύδρευση και ηλεκτροφωτισμό
Πυροσβεστικό Σώμα: 600 νέοι πυροσβέστες
Προστασία του Πολίτη: 1.840 θέσεις (600 ειδικοί φρουροί, πάνω από 1.000 σε σχολές αστυνομίας)
Ένοπλες Δυνάμεις: 1.800 προσλήψεις, συμπεριλαμβανομένων στρατιωτικών νοσοκομείων
Για πρώτη φορά οι προσλήψεις μέσα στο ίδιο έτος
Το δεύτερο μεγάλο νέο είναι διαδικαστικό: για πρώτη φορά οι περισσότερες προσλήψεις θα ολοκληρωθούν εντός του 2026.
Περίπου οι μισές θέσεις θα καλυφθούν από τον ψηφιακό πανελλήνιο γραπτό διαγωνισμό του ΑΣΕΠ, ο οποίος έχει ήδη παράξει οριστικούς πίνακες. Έτσι, δεν θα υπάρξουν οι χρονοβόρες καθυστερήσεις προηγούμενων ετών.
Οι θέσεις ΠΕ και ΤΕ θα αντληθούν από τον διαγωνισμό, ενώ οι θέσεις ΔΕ και ΥΕ θα καλυφθούν μέσω μοριοδότησης ΑΣΕΠ. Οι Ένοπλες Δυνάμεις θα κινηθούν εκτός ΑΣΕΠ, με τους υποψηφίους που προέρχονται από τις στρατιωτικές σχολές.
Νέοι κανόνες – ποινές, εντοπιότητα, δέσμευση παραμονής
Το πλαίσιο περιλαμβάνει και νέες δεσμεύσεις για τους υποψηφίους:
όσοι καταλάβουν θέση και τελικά δεν την αναλάβουν, θα αποκλείονται για τρεις χρόνια,
η εντοπιότητα διπλασιάζεται σε μόρια,
όσοι κάνουν χρήση της εντοπιότητας δεσμεύονται να μείνουν 15 χρόνια στην περιοχή.
Η κυβέρνηση επιχειρεί έτσι να συνδυάσει την αξιοκρατία με την ουσιαστική κάλυψη τοπικών αναγκών, αποφεύγοντας το φαινόμενο μαζικών αποχωρήσεων από δυσπρόσιτες περιοχές.
