Learning
Μάθετε τι ισχύει για την αμοιβή της 15ης Αυγούστου στον ιδιωτικό τομέα: Δικαιώματα εργαζομένων, προσαυξήσεις, υπερωρίες και άδειες σύμφωνα με το ΚΕΠΕΑ/ΓΣΕΕ.

Η 15η Αυγούστου, γνωστή και ως Δεκαπενταύγουστος, αποτελεί υποχρεωτική αργία σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία και ισχύουν συγκεκριμένοι κανόνες για την αμοιβή των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα.

Το ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ (www.kepea.gr) ενημερώνει για τα δικαιώματα των μισθωτών, καθώς και για το τι ισχύει για όσους εργαστούν ή όχι την ημέρα αυτή.

Τι ισχύει για την αργία του Δεκαπενταύγουστου

Η 15η Αυγούστου είναι υποχρεωτική αργία, κατά την οποία απαγορεύεται η λειτουργία των επιχειρήσεων και η απασχόληση των εργαζομένων, με εξαίρεση τις επιχειρήσεις που λειτουργούν νόμιμα Κυριακές και αργίες.

Το 2025, η 15η Αυγούστου πέφτει Παρασκευή, συνεπώς ισχύουν οι εξής διακρίσεις στην αμοιβή:

Επιχειρήσεις που δεν λειτουργούν την αργία

  • Ημερομίσθιοι: Καταβάλλεται το κανονικό ημερομίσθιο, χωρίς προσαύξηση.

  • Μισθωτοί: Καταβάλλεται ο μηνιαίος μισθός κανονικά, χωρίς πρόσθετη αμοιβή.

Επιχειρήσεις που λειτουργούν νόμιμα την αργία

Αν η επιχείρηση δεν λειτουργεί συνήθως Κυριακές/αργίες αλλά λειτουργήσει εκτάκτως την 15η Αυγούστου:

  • Μισθωτοί: Δικαιούνται

    • 1/25 του μισθού για την εργασία τους

      • προσαύξηση 75% επί του νομίμου ημερομισθίου για τις ώρες εργασίας.

Αν η επιχείρηση λειτουργεί τακτικά Κυριακές και αργίες:

  • Μισθωτοί και ημερομίσθιοι: Δικαιούνται μόνο προσαύξηση 75%, υπολογιζόμενη επί του νομίμου ημερομισθίου (1/25 για τους μισθωτούς).

Επιπλέον σημεία προσοχής για εργαζόμενους

  • Ημέρα ανάπαυσης (ρεπό) δεν συμψηφίζεται με την υποχρεωτική αργία.

  • Αν η εργασία ξεπερνά τις 40 ώρες εβδομαδιαίως, οφείλεται και προσαύξηση υπερεργασίας και υπερωρίας.

  • Όσοι εργαζόμενοι βρίσκονται σε κανονική άδεια, δικαιούνται το ημερομίσθιο της αργίας, χωρίς να προσμετράται στις ημέρες άδειας.

  • Οι μισθωτοί δεν λαμβάνουν επιπλέον ημερομίσθιο, αλλά και δεν αφαιρείται η αργία από τις εργάσιμες ημέρες της άδειάς τους.

Σε περίπτωση που εφαρμόζονται ευνοϊκότεροι όροι από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (ΣΣΕ), Κανονισμούς Εργασίας, επιχειρησιακές συνήθειες ή έθιμα, υπερισχύουν των βασικών νομοθετικών διατάξεων.

 

Όλες οι ειδήσεις για νέες θέσεις εργασίας, Προκηρύξεις, Διορισμούς, ΑΣΕΠ στην Ελλάδα

Το "μυστικό" επίδομα των 300€ με τους χιλιάδες δικαιούχους - 750 ευρώ σε χιλιάδες εργαζόμενους του ιδιωτικού

ΑΣΕΠ: Η πιο ΕΥΚΟΛΗ εξ αποστάσεως Πιστοποίηση Αγγλικών golearn σε 2 ημέρες - Την παίρνετε από το σπίτι σας

Πιστοποίηση Η/Υ  - ECDL golearn για το Δημόσιο σε 2 ημέρες στα χέρια σου

Google news logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Google News Viber logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Viber

σχετικά άρθρα

κληρονομικο
Ποιοι κληρονομούν όταν δεν υπάρχει διαθήκη – Τι προβλέπει ο νόμος και ποια είναι η σειρά
Η «νόμιμη διαδοχή» του Αστικού Κώδικα καθορίζει με σαφήνεια ποιος παίρνει τι, ανάλογα με τον βαθμό συγγένειας
Ποιοι κληρονομούν όταν δεν υπάρχει διαθήκη – Τι προβλέπει ο νόμος και ποια είναι η σειρά
Ευάγγελος Βενιζέλος
Βενιζέλος δηλώνει «παρών» για κυβέρνηση συνεργασίας μετά τις εκλογές
Η συνέντευξη που άνοιξε συζητήσεις στο ΠΑΣΟΚ, οι αιχμές για την αυτοδυναμία και το μήνυμα προς το πολιτικό σύστημα
Βενιζέλος δηλώνει «παρών» για κυβέρνηση συνεργασίας μετά τις εκλογές
banana
5 καθημερινές τροφές που στηρίζουν τη μυϊκή ανάπτυξη – Χωρίς συμπληρώματα και «μαγικές σκόνες»
Η σωστή διατροφή μπορεί να κάνει τη διαφορά στο χτίσιμο μυών, αρκεί να αξιοποιήσεις απλές τροφές που ήδη έχεις στην κουζίνα σου
5 καθημερινές τροφές που στηρίζουν τη μυϊκή ανάπτυξη – Χωρίς συμπληρώματα και «μαγικές σκόνες»