Μαρία Δούση Οι νεοδιόριστοι εκπαιδευτικοί που ανέλαβαν υπηρεσία μετά την ορκωμοσία τους εισέρχονται σε μια νέα φάση της επαγγελματικής τους πορείας. Ωστόσο, οι διαδικασίες που σχετίζονται με μισθοδοσία, αναγνώριση προϋπηρεσίας και διακοπή επιδόματος ανεργίας συχνά προκαλούν απορίες.
Ακολουθεί ένας αναλυτικός οδηγός με τις βασικές πληροφορίες που πρέπει να γνωρίζει κάθε νεοδιόριστος.
Πότε ξεκινά η μισθοδοσία;
Η μισθοδοσία των νεοδιόριστων ξεκινά από την ημερομηνία ορκωμοσίας, η οποία θεωρείται και η ημέρα ανάληψης υπηρεσίας.
Η πρώτη πληρωμή συνήθως πραγματοποιείται στις 26 Σεπτεμβρίου, με αναδρομική καταβολή:
ολόκληρου του Σεπτεμβρίου,
15 ημερών Οκτωβρίου,
καθώς και των ημερών του Αυγούστου (εφόσον ο εκπαιδευτικός ανέλαβε τότε υπηρεσία).
Πιθανές καθυστερήσεις: Σε αρκετές Διευθύνσεις Εκπαίδευσης παρατηρούνται καθυστερήσεις, με αποτέλεσμα η πρώτη μισθοδοσία να καταβάλλεται ακόμη και τον Οκτώβριο ή τον Νοέμβριο.
Πώς υπολογίζεται η προϋπηρεσία;
Η προϋπηρεσία των νεοδιόριστων δεν ξεκινά από την ημέρα της ορκωμοσίας ή της ανάληψης υπηρεσίας, αλλά από την ημερομηνία έκδοσης του ΦΕΚ διορισμού.
Αυτό σημαίνει ότι για την εξέλιξη στο μισθολογικό κλιμάκιο και για μελλοντικές διαδικασίες (π.χ. μετάθεση, μονιμοποίηση), λαμβάνεται υπόψη το ΦΕΚ και όχι η φυσική παρουσία στο σχολείο.
Διακοπή επιδόματος ανεργίας
Όσοι νεοδιόριστοι ελάμβαναν επίδομα ανεργίας από τη ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ), οφείλουν να το διακόψουν αμέσως μετά τον διορισμό τους.
Η διαδικασία γίνεται ηλεκτρονικά μέσω της πλατφόρμας της ΔΥΠΑ:
Υποβάλλεται το έντυπο διορισμού.
Αιτείται η διακοπή επιδόματος ώστε να μην υπάρξουν επιστροφές αχρεωστήτως καταβληθέντων ποσών.
Χρήσιμες Συμβουλές για Νεοδιόριστους
Ελέγξτε ότι η Διεύθυνσή σας έχει καταχωρήσει σωστά τα στοιχεία σας στο σύστημα μισθοδοσίας.
Κρατήστε αντίγραφα όλων των εγγράφων (ΦΕΚ, ανάληψη υπηρεσίας, αίτηση διακοπής επιδόματος).
Ενημερωθείτε για τυχόν μισθολογικά κλιμάκια και πώς επηρεάζονται από προϋπηρεσία ως αναπληρωτής.
Να έχετε υπόψη ότι η πρώτη μισθοδοσία συχνά είναι μεγαλύτερη λόγω της αναδρομικής καταβολής.
Η μετάβαση από τη φάση της ανεργίας ή της αναπλήρωσης στη μόνιμη θέση συνοδεύεται από διαδικαστικά ζητήματα που χρειάζονται προσοχή. Η έγκαιρη διευθέτηση θεμάτων όπως η διακοπή του επιδόματος ανεργίας και η παρακολούθηση της μισθοδοσίας εξασφαλίζουν ομαλή ένταξη στο νέο εργασιακό περιβάλλον.
Μισθολόγιο Νεοδιόριστων Εκπαιδευτικών – Τι Δικαιούστε
Το μισθολόγιο των εκπαιδευτικών στο Δημόσιο καθορίζεται από τον Ν. 4354/2015 και τροποποιήσεις που ακολούθησαν. Οι αποδοχές διαμορφώνονται με βάση:
το μισθολογικό κλιμάκιο (Μ.Κ.),
τα χρόνια προϋπηρεσίας,
τα επιπλέον επιδόματα (οικογενειακά, μεταπτυχιακά κ.λπ.).
Οι νεοδιόριστοι δικαιούνται συγκεκριμένα επιδόματα, ανάλογα με την οικογενειακή ή επαγγελματική τους κατάσταση.
1. Οικογενειακό επίδομα
50 € για 1 παιδί
70 € για 2 παιδιά
120 € για 3 παιδιά
Προσαύξηση για κάθε επόμενο παιδί
2. Επίδομα θέσης ευθύνης
Αφορά όσους τοποθετούνται σε διοικητικές θέσεις (π.χ. διευθυντές, υποδιευθυντές).
3. Μεταπτυχιακός/Διδακτορικός τίτλος
Μεταπτυχιακό: +45 € στο βασικό μισθό
Διδακτορικό: +90 €
4. Επίδομα παραμεθορίου
Δικαιούνται όσοι υπηρετούν σε συγκεκριμένες περιοχές (νησιά, ακριτικές περιοχές). Ανέρχεται σε 100 € μηνιαίως.
Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα
Γροιλανδία: Τι τρώνε στον πιο παγωμένο τόπο της Γης
Ελαιόλαδο και λεμόνι πριν τον ύπνο: Ένα μυστικό που βοηθά σώμα και καρδιά
