Βάσεις 2026: Θρίαμβος στις Στρατιωτικές Σχολές, εκτόξευση ΣΣΕ και ΣΜΥ, "πληγή" το Ναυτικό

Οι βάσεις εισαγωγής για το 2026 έφεραν μια εντυπωσιακή ανατροπή στον χάρτη των Στρατιωτικών Σχολών, ανατρέποντας σε μεγάλο βαθμό την αρνητική εικόνα που είχε διαμορφωθεί τις περασμένες χρονιές.

 Οι σχολές που την προηγούμενη χρονιά είχαν βρεθεί αντιμέτωπες με εκατοντάδες κενές θέσεις κατάφεραν φέτος να ανακτήσουν σημαντικό μέρος της ελκυστικότητάς τους, με χαρακτηριστικότερα παραδείγματα τη Στρατιωτική Σχολή Ευελπίδων (ΣΣΕ), τη Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών (ΣΜΥ) και τη Σχολή Ικάρων.

Η μεγάλη εικόνα των αποτελεσμάτων δείχνει ότι οι υποψήφιοι δεν γύρισαν συνολικά την πλάτη στις Ένοπλες Δυνάμεις. Αντίθετα, φαίνεται ότι ανταποκρίθηκαν θετικά στις αλλαγές που εφαρμόστηκαν, όταν αυτές συνδυάστηκαν με καλύτερες επαγγελματικές προοπτικές, ακαδημαϊκή αναβάθμιση και πιο ξεκάθαρη πορεία εξέλιξης. 

Ωστόσο, η ανάκαμψη δεν είναι ομοιόμορφη, καθώς το Πολεμικό Ναυτικό εξακολουθεί να αποτελεί το μεγαλύτερο πρόβλημα, με τη Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών Ναυτικού (ΣΜΥΝ) να συνεχίζει να καταγράφει σημαντικές ελλείψεις.

Τα στοιχεία των δύο τελευταίων ετών αποτυπώνουν τη μεγάλη αλλαγή. Το 2025 οι Στρατιωτικές Σχολές είχαν συνολικά 1.249 προκηρυχθείσες θέσεις, από τις οποίες καλύφθηκαν μόλις οι 750, αφήνοντας 499 κενές θέσεις, δηλαδή περίπου το 40% των διαθέσιμων θέσεων. 

Το 2026, παρά το γεγονός ότι οι θέσεις μειώθηκαν στις 1.095, οι επιτυχόντες αυξήθηκαν στους 949 και οι κενές θέσεις περιορίστηκαν στις 146, με το ποσοστό κενών να πέφτει στο 13,3%.

Με άλλα λόγια, μέσα σε έναν χρόνο οι επιτυχόντες αυξήθηκαν κατά 199 άτομα, σημειώνοντας άνοδο 26,5%, ενώ οι κενές θέσεις μειώθηκαν κατά 353, ποσοστό μείωσης 70,7%. Η μεταβολή αυτή αποτελεί σαφή ένδειξη ότι η εικόνα των στρατιωτικών σχολών άλλαξε σημαντικά, αν και οι αριθμοί χρειάζονται προσεκτική ανάγνωση.

Από τους κερδισμένους των φετινών Πανελληνίων 2026 οι Στρατιωτικές σχολές -με εξαίρεσης το Ναυτικό- κάλυψαν όλες τις θέσεις ενώ αύξησαν σημαντικά τις βάσεις τους.

Η «εκτόξευση» της Στρατιωτικής Σχολής Ευελπίδων (ΣΣΕ)

Η μεγαλύτερη ανατροπή καταγράφεται στη Στρατιωτική Σχολή Ευελπίδων, η οποία από μια δύσκολη χρονιά το 2025 πέρασε σε πλήρη ανάκαμψη το 2026. 

Η ΣΣΕ – Σώματα σημείωσε τη μεγαλύτερη αύξηση βάσης μεταξύ των στρατιωτικών σχολών, καθώς από τα 13.055 μόρια το 2025 έφτασε στα 15.750 μόρια το 2026, καταγράφοντας άνοδο 2.695 μορίων. Αντίστοιχα, η ΣΣΕ – Όπλα αυξήθηκε από τα 10.865 μόρια στα 12.990 μόρια, σημειώνοντας άνοδο 2.125 μορίων.

Η εξέλιξη αυτή συνδυάστηκε με την πλήρη κάλυψη των θέσεων, σε αντίθεση με το προηγούμενο έτος, όταν η σχολή είχε αντιμετωπίσει σημαντικό πρόβλημα προσέλκυσης υποψηφίων. Καθοριστικό ρόλο φαίνεται να έπαιξε η διεύρυνση των επιστημονικών πεδίων από τα οποία μπορούσαν να δηλώσουν τη σχολή περισσότεροι υποψήφιοι. Η μεγαλύτερη δεξαμενή υποψηφίων αύξησε τον ανταγωνισμό και οδήγησε σε θεαματική άνοδο των βάσεων εισαγωγής.

Ενώ μέχρι πέρσι και για σχεδόν 40 χρόνια μπορούσαν να την δηλώσουν μόνο υποψήφιοι του 2ου Πεδίου που είναι 13.000 ξαφνικά η δεξαμενή υποψηφίων έγινε 53.000.

Η ΣΜΥ από τις άδειες θέσεις στην πλήρη κάλυψη

Εντυπωσιακή είναι και η αλλαγή στη Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών (ΣΜΥ), η οποία το 2025 είχε αποτελέσει μία από τις μεγαλύτερες «πληγές» του συστήματος. Στη ΣΜΥ – Όπλα, το 2025 είχαν καλυφθεί μόλις 38 από τις 200 θέσεις, αφήνοντας 162 κενές. 

Το 2026 όμως όλες οι θέσεις καλύφθηκαν, καθώς η σχολή προσέλκυσε σημαντικά περισσότερους υποψηφίους. Ωστόσο, η περίπτωση της ΣΜΥ δείχνει ότι η κάλυψη των θέσεων δεν σημαίνει απαραίτητα και άνοδο της βάσης. Στη ΣΜΥ – Σώματα, παρά την πλήρη κάλυψη των θέσεων, η βάση μειώθηκε από τα 13.080 μόρια στα 11.120 μόρια, καταγράφοντας πτώση 1.960 μορίων. 

Το στοιχείο αυτό δείχνει ότι οι βάσεις επηρεάζονται από πολλούς παράγοντες, όπως ο αριθμός των υποψηφίων, η βαθμολογική κατανομή και οι διαθέσιμες θέσεις, και δεν μπορούν να ερμηνεύονται μεμονωμένα.

Η Πολεμική Αεροπορία παραμένει ισχυρή επιλογή

Θετική εικόνα παρουσιάζει και η Πολεμική Αεροπορία, με τη Σχολή Ικάρων να διατηρεί τη δυναμική της. Η κατεύθυνση των Ιπταμένων αυξήθηκε από τα 14.685 μόρια το 2025 στα 16.000 μόρια το 2026, σημειώνοντας άνοδο 1.315 μορίων. Οι Ελεγκτές Αεράμυνας παρουσίασαν επίσης σημαντική αύξηση, κατά 1.115 μόρια. 

Η υψηλή ζήτηση για τη Σχολή Ικάρων φαίνεται να συνδέεται με το ιδιαίτερο αντικείμενο, το υψηλό επίπεδο εκπαίδευσης και τις επαγγελματικές προοπτικές που προσφέρει.

Το Πολεμικό Ναυτικό η μεγάλη εξαίρεση – Η κρίση στη ΣΜΥΝ συνεχίζεται

Παρά τη γενικότερη θετική εικόνα, το Πολεμικό Ναυτικό παραμένει η μεγάλη αδυναμία των φετινών αποτελεσμάτων. Η Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών Ναυτικού (ΣΜΥΝ) εξακολουθεί να αντιμετωπίζει σοβαρό πρόβλημα προσέλκυσης υποψηφίων. Από τις 175 διαθέσιμες θέσεις καλύφθηκαν μόλις οι 72, αφήνοντας 103 κενές θέσεις, δηλαδή πάνω από το 58% των θέσεων. 

Μάλιστα, η κατάσταση επιδεινώθηκε σε σχέση με το 2025, όταν οι κενές θέσεις ήταν 57. Προβλήματα εμφανίζονται και στη Σχολή Ναυτικών Δοκίμων, όπου παραμένουν κενές θέσεις τόσο στους Μάχιμους όσο και στους Μηχανικούς. Στους Μηχανικούς της ΣΝΔ καταγράφηκε μάλιστα και πτώση της βάσης, γεγονός που δείχνει ότι η κρίση δεν έχει αντιμετωπιστεί. 

Η διεύρυνση των επιστημονικών πεδίων και οι αλλαγές που βοήθησαν τον Στρατό Ξηράς δεν είχαν το ίδιο αποτέλεσμα στο Πολεμικό Ναυτικό.

Γιατί οι υποψήφιοι επέστρεψαν στις στρατιωτικές σχολές

Η φετινή αλλαγή φαίνεται να οφείλεται σε έναν συνδυασμό παραγόντων. Πρώτος παράγοντας είναι η επαγγελματική ασφάλεια. Σε μια εποχή όπου πολλοί νέοι αναζητούν σταθερή επαγγελματική προοπτική, οι στρατιωτικές σχολές εξακολουθούν να προσφέρουν συγκεκριμένη πορεία, μισθολογική σταθερότητα και εξέλιξη.

Δεύτερος παράγοντας είναι η διεύρυνση των επιλογών μέσα από περισσότερα επιστημονικά πεδία, η οποία αύξησε τον αριθμό των υποψηφίων που μπορούσαν να διεκδικήσουν μια θέση. Τρίτος παράγοντας είναι η αναβάθμιση της στρατιωτικής εκπαίδευσης και η προσπάθεια ενίσχυσης της ακαδημαϊκής διάστασης των σχολών.

Αναλυτικά στοιχεία, δεδομένα και πίνακες (2025 - 2026)

25 κατευθύνσεις · ΑΣΕΙ, ΣΣΑΣ, ΣΑΝ & ΑΣΣΥ — Πλήρης σύγκριση με 2025, κενές θέσεις και ο αντίκτυπος του ν. 5265/2026:

• 25 Κατευθύνσεις
• 16 Ανοδικές
• 146 Κενές θέσεις
• +504 Μέση μεταβολή

Ανακοινώθηκαν οι βάσεις εισαγωγής 2026 στις στρατιωτικές σχολές και η εικόνα είναι δραματικά ανομοιόμορφη: η Αεροπορία εκτοξεύεται, η ΣΣΑΣ σαρώνει τα 18.000+ μόρια, η ΣΣΕ ανακάμπτει θεαματικά — αλλά το Πολεμικό Ναυτικό αιμορραγεί με 146 κενές θέσεις σε ΣΜΥΝ και ΣΝΔ. Πίσω από τους αριθμούς βρίσκεται ο ν. 5265/2026 «Χάρτης Μετάβασης των Ενόπλων Δυνάμεων στη Νέα Εποχή», που αναδιαρθρώνει μισθολόγιο, βαθμολογική εξέλιξη και ακαδημαϊκή δομή.

Τα 5 βασικά ευρήματα:

• 16 από 25 κατευθύνσεις ανέβηκαν (μέση αύξηση +504 μόρια)
• ΣΜΥΝ: 103 κενές σε 175 θέσεις — μόλις 41% κάλυψη
• ΣΣΕ Σώματα: +2.695 — 3η μεγαλύτερη άνοδος πανελλαδικά
• ΣΣΑΣ: 8/8 τμήματα σε άνοδο, μέση βάση 18.203 μόρια
• ΣΜΥ Σώματα: -1.960 — 3η μεγαλύτερη πτώση πανελλαδικά

ΑΣΕΙ — Ανώτατα Στρατιωτικά Εκπαιδευτικά Ιδρύματα

Στρατιωτική Σχολή Ευελπίδων (ΣΣΕ) — Η μεγάλη ανάκαμψη

Η ΣΣΕ πέτυχε τη μεγαλύτερη ανάκαμψη μεταξύ όλων των στρατιωτικών σχολών. Τα Σώματα (+2.695) και τα Όπλα (+2.125) βρίσκονται στο Top 10 μεγαλύτερων ανόδων πανελλαδικά, ανάμεσα σε Ιατρικές και Πολυτεχνεία. Η ένταξη στο 4ο Πεδίο (Οικονομίας & Πληροφορικής) για πρώτη φορά φέτος αύξησε τη δεξαμενή υποψηφίων. Πλήρωσε 100% τις θέσεις — 0 κενές.

Σχολή Ικάρων (ΣΙ) — Γενικευμένη άνοδος

Και οι 6 κατευθύνσεις σε άνοδο. Οι Ιπτάμενοι (+1.315) και οι Ελεγκτές Αεράμυνας (+1.115) ξεχωρίζουν, ενώ η νέα κατεύθυνση Εφοδιαστών (κωδ. 887) εδραιώνεται στα 17.530 μόρια. Η ΣΙ μαζί με τη ΣΜΥΑ αποτελούν το «success story» της χρονιάς — η Αεροπορία κερδίζει σε κύρος και ελκυστικότητα.

Σχολή Ναυτικών Δοκίμων (ΣΝΔ) — Το πρόβλημα του Ναυτικού

Η ΣΝΔ είναι η μόνη ΑΣΕΙ με κενές θέσεις: 27 κενά στους Μάχιμους (66 θέσεις → 39 επιτυχόντες, 59% κάλυψη) και 16 κενά στους Μηχανικούς (33 → 17, 52%). Οι Μηχανικοί υποχώρησαν -582 μόρια. Τα χαμηλά μόρια (11.109–11.316) σε σχέση με ΣΙ (16.000–17.530) και ΣΣΕ (12.990–15.750) δείχνουν ξεκάθαρα ότι το ΠΝ υστερεί σε ζήτηση.

ΣΣΑΣ & ΣΑΝ — Αξιωματικοί Σωμάτων & Νοσηλευτικής

ΣΣΑΣ — Ατόφιο χρυσάφι στα 18.000+ μόρια

Η ΣΣΑΣ πετυχαίνει κάτι μοναδικό: και τα 8 τμήματα σε άνοδο, με μέση βάση 18.203 μόρια. Τα Ψυχολόγων (18.650) και Πληροφορικής (18.600) ανταγωνίζονται τις Ιατρικές σε μόρια. Ιδιαίτερη εντύπωση: το Οδοντιατρικό (+765) και το Φαρμακευτικό (+675) σημειώνουν τις μεγαλύτερες αυξήσεις. 0 κενές θέσεις παντού.

ΣΑΝ — Η μοναδική πτώση στις ΑΣΕΙ-κατηγορίας σχολές

Η ΣΑΝ υποχωρεί -800 μόρια (14.500 → 13.700), πιθανόν λόγω ένταξης του Νοσηλευτικού ΕΣΥ στα Βαρέα. Παρόλα αυτά πλήρωσε τις 52 θέσεις — 0 κενές.

ΑΣΣΥ — Σχολές Μόνιμων Υπαξιωματικών

ΣΜΥΑ — Η αεροπορία «πετάει» και στους υπαξιωματικούς

Η ΣΜΥΑ σημειώνει εντυπωσιακές ανόδους και στις 3 κατευθύνσεις: η Επιχειρησιακής Υποστήριξης (+2.590) βρίσκεται στο Top 5 ανόδων πανελλαδικά, η Τεχνολογικής (+1.770) ακολουθεί. 0 κενές.

ΣΜΥ — Η «κατάρρευση» των Σωμάτων

Η ΣΜΥ Σώματα (-1.960) αποτελεί την 3η μεγαλύτερη πτώση πανελλαδικά, μετά τη Φυτικής Παραγωγής ΕΚΠΑ (-4.230) και τις Μουσικές Σπουδές Κέρκυρας (-2.460). Τα Όπλα (-350) επίσης σε πτώση. Ωστόσο, και οι δύο κατευθύνσεις πλήρωσαν 100% τις θέσεις — 0 κενές. Η πτώση βάσεων δεν σημαίνει πρόβλημα στελέχωσης, αλλά αποτυπώνει τη μισθολογική ψαλίδα ανάμεσα σε αξιωματικούς και υπαξιωματικούς ΣΞ.

ΣΜΥΝ — Η μεγάλη αιμορραγία

Η ΣΜΥΝ αποτελεί τη σχολή με τη χειρότερη εικόνα στις Πανελλαδικές 2026: από 175 θέσεις πληρώθηκαν μόνο 72 — 103 κενές θέσεις (41% κάλυψη). Η βάση (8.900) παραμένει στάσιμη (-40), αλλά ακόμα και σε αυτό το επίπεδο δεν βρέθηκαν αρκετοί υποψήφιοι. Το πρόβλημα είναι διπλό: χαμηλοί μισθοί και περιορισμένη βαθμολογική εξέλιξη — ακριβώς αυτά που ο ν. 5265/2026 υποτίθεται ότι αντιμετωπίζει.

Τι δείχνουν τα νούμερα

Η μισθολογική ψαλίδα σε αριθμούς

Ο ν. 5265/2026 αύξησε σημαντικά τους μισθούς των αξιωματικών (αποφοίτων ΑΣΕΙ) ενώ η αύξηση στους υπαξιωματικούς (αποφοίτους ΑΣΣΥ) ήταν πολύ μικρότερη. Η «ψαλίδα» αυτή αποτυπώνεται άμεσα στις βάσεις:

Αξιωματικοί ΑΣΕΙ

• ΣΣΕ: +2.410 μόρια μέσο όρο
• ΣΙ: +608 μέσο όρο
• Μέση βάση: 14.990

 Υπαξιωματικοί ΑΣΣΥ

• ΣΜΥΑ: +1.495 μέσο όρο ↑
• ΣΜΥ: -1.155 μέσο όρο ↓
• ΣΜΥΝ: -40 + 103 κενές ↓↓

Η Πολεμική Αεροπορία (ΣΙ + ΣΜΥΑ) αποδεικνύεται ο μεγάλος κερδισμένος: 9/9 κατευθύνσεις σε άνοδο, 0 κενές, μέση αύξηση +935 μόρια. Αντίθετα, το Πολεμικό Ναυτικό (ΣΝΔ + ΣΜΥΝ) εμφανίζει 146 κενές σε 3 κατευθύνσεις, πτώση ή στασιμότητα βάσεων, και τη χαμηλότερη ελκυστικότητα μεταξύ των κλάδων.

Ο «Χάρτης Μετάβασης» αλλάζει τις Πανελλαδικές 2027

Ο ν. 5265/2026 δεν αφορά μόνο τους μισθούς. Φέρνει βαθιές αλλαγές στη δομή των σχολών που θα ισχύσουν πλήρως από τις Πανελλαδικές 2027 (νέοι συντελεστές βαρύτητας, ΦΕΚ 2848/Β’/21.05.2026):

Κύρια σημεία αναδιάρθρωσης:

• ΣΣΕ σε 4 κατευθύνσεις: Όπλων, Σωμάτων, Μηχανικών Όπλων, Μηχανικών Σωμάτων
• ΣΙ: νέες κατευθύνσεις Διοικητικών (κωδ. 886) και Εφοδιαστών (κωδ. 887)
• ΣΣΑΣ: νέο Τμήμα Πληροφορικής (κωδ. 889) και Ψυχολογικό (κωδ. 875)
• ΑΣΣΥ αναβάθμιση: μετονομασία σε «Τμήματα Εφαρμοσμένων Επιστημών & Τεχνολογίας»
• ΣΜΥΝ: νέα κατεύθυνση Πληροφορικής (κωδ. 891) και Τεχνολογική (κωδ. 890)

Η χρονιά 2026 αποτυπώνει μια νέα πραγματικότητα στις στρατιωτικές σχολές. Οι αλλαγές του ν. 5265/2026 δημιούργησαν σαφείς κερδισμένους (Αεροπορία, ΣΣΑΣ, ΣΣΕ) και χαμένους (Ναυτικό — ιδίως ΣΜΥΝ και ΣΝΔ). 

Η μισθολογική ψαλίδα μεταξύ αξιωματικών και υπαξιωματικών ΣΞ-ΠΝ αποτυπώνεται πλέον σε πραγματικό χρόνο στις βάσεις εισαγωγής. Οι 146 κενές θέσεις στο Πολεμικό Ναυτικό αποτελούν ζήτημα εθνικής ασφαλείας που πιέζει για λύση — ειδικά ενόψει των νέων κατευθύνσεων Πληροφορικής και Τεχνολογίας που θα λειτουργήσουν από 2027.

Για τους υποψήφιους Πανελλαδικών 2027, τα μηνύματα είναι καθαρά: η ΣΣΑΣ παραμένει τελείως ανταγωνιστική (18.000+), η ΣΙ/ΣΜΥΑ αποτελούν εξαιρετική επιλογή με σταθερή ανοδική τάση, ενώ η ΣΝΔ και η ΣΜΥΝ μπορεί να αποτελέσουν «ευκαιρία εισόδου» - αν οι μισθολογικές ρυθμίσεις ικανοποιούν τα δικά τους κριτήρια.