Ευαγγελία Ασημακοπούλου Σε κλίμα έντονης ανησυχίας για τη λειτουργία των σχολείων πραγματοποιήθηκε τη Δευτέρα 12 Ιανουαρίου 2026 η πρώτη συνάντηση του νέου Διοικητικού Συμβουλίου της ΕΛΜΕ Πειραιά με τον Διευθυντή Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Πειραιά. Στο τραπέζι τέθηκαν τα άμεσα και «καυτά» ζητήματα που απασχολούν τη σχολική καθημερινότητα, από τα κενά εκπαιδευτικών έως τις υποχρεωτικές υπερωρίες και τις παρεμβάσεις στα ωρολόγια προγράμματα.
Κενά ακόμη και μέσα στο 2026
Η ΕΛΜΕ ζήτησε αναλυτική ενημέρωση για τα κενά που εξακολουθούν να υπάρχουν στα σχολεία, παρά το γεγονός ότι το σχολικό έτος βρίσκεται ήδη στη μέση. Ο Διευθυντής Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης παραδέχθηκε την έκταση του προβλήματος και δεσμεύτηκε να αποστείλει αναλυτικά στοιχεία στο σωματείο, σημειώνοντας ότι έχει ήδη απευθυνθεί στο Υπουργείο Παιδείας ζητώντας κάλυψη των ελλείψεων. Παράλληλα, ξεκαθάρισε πως παραμένει άγνωστο αν θα υπάρξει πέμπτη φάση προσλήψεων αναπληρωτών.
Υποχρεωτικές υπερωρίες και στάση εργασίας
Έντονη συζήτηση έγινε για την ανάθεση υποχρεωτικών υπερωριών, με την ΕΛΜΕ να ζητά να σταματήσει η σχετική πρακτική και να υπάρξει πλήρης εικόνα για το πόσοι εκπαιδευτικοί και πόσες ώρες έχουν ήδη επιβαρυνθεί. Ο ΔΙΔΕ δεν δεσμεύτηκε για παύση των υπερωριών, επικαλούμενος κατευθύνσεις του Υπουργείου, ωστόσο αναγνώρισε το δικαίωμα των εκπαιδευτικών να συμμετέχουν στη στάση εργασίας που έχει κηρύξει η ΟΛΜΕ και δεσμεύτηκε να αποστείλει τα σχετικά στοιχεία. Η ΕΛΜΕ καλεί τους εκπαιδευτικούς σε μαζική συμμετοχή στις στάσεις εργασίας.
Παρεμβάσεις στα ωρολόγια προγράμματα
Ιδιαίτερη ανησυχία εξέφρασε το σωματείο για προφορικές οδηγίες που, όπως καταγγέλλεται, δίνονται σε σχολεία ώστε να «σπάνε» τα μαθήματα και να τροποποιείται το ωρολόγιο πρόγραμμα, με στόχο την κάλυψη περισσότερων τμημάτων από λιγότερους εκπαιδευτικούς. Η πρακτική αυτή χαρακτηρίστηκε αντιπαιδαγωγική και αντίθετη με το θεσμοθετημένο πλαίσιο. Ο ΔΙΔΕ υποστήριξε ότι οι παρεμβάσεις γίνονται κυρίως στις τάξεις αποφοίτησης, για να διασφαλιστεί η ομαλή έκδοση απολυτηρίων, και δεσμεύτηκε ότι στο εξής οι σχετικές οδηγίες θα δίνονται γραπτώς. Η ΕΛΜΕ καλεί τους εκπαιδευτικούς να μην υλοποιούν προφορικές εντολές και να ενημερώνουν άμεσα το σωματείο.
Φύλαξη μαθητών και ρόλος της ειδικής αγωγής
Στη συνάντηση τέθηκε και το ζήτημα των πιέσεων που ασκούνται σε εκπαιδευτικούς να αναλαμβάνουν φύλαξη ή απασχόληση μαθητών όταν υπάρχουν απουσίες συναδέλφων. Η ΕΛΜΕ επανέλαβε ότι τέτοια καθήκοντα δεν προβλέπονται και πως κάθε είσοδος εκπαιδευτικού στην τάξη συνιστά διδακτικό έργο που πρέπει να αμείβεται. Ιδιαίτερη έμφαση δόθηκε στις περιπτώσεις όπου εκπαιδευτικοί ειδικής αγωγής καλούνται να αναπληρώνουν εκπαιδευτικούς γενικής, πρακτική που χαρακτηρίστηκε παράνομη. Ο ΔΙΔΕ συμφώνησε ότι κάτι τέτοιο δεν προβλέπεται και δήλωσε ότι η οδηγία του είναι, όπου χρειάζεται, να τροποποιείται το πρόγραμμα και να αποχωρούν οι μαθητές νωρίτερα, με ενημέρωση των γονέων.
Η ΕΛΜΕ Πειραιά δηλώνει ότι θα παρακολουθεί στενά τις εξελίξεις και καλεί τους εκπαιδευτικούς να βρίσκονται σε διαρκή επικοινωνία με το σωματείο, καταγγέλλοντας κάθε αυθαίρετη πρακτική που επηρεάζει τα εργασιακά τους δικαιώματα και τη λειτουργία των σχολείων.
Η ανακοίνωση της ΕΛΜΕ Πειραιά
ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΑΠΟ ΤΗ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΗΣ ΕΛΜΕ ΠΕΙΡΑΙΑ ΜΕ ΤΟ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗ Β/ΘΜΙΑΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΠΕΙΡΑΙΑ ΤΗ ΔΕΥΤΕΡΑ 12/1/2026
Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι
Στις 12/1 πραγματοποιήθηκε συνάντηση του Δ.Σ. της ΕΛΜΕ Πειραιά, όπως προέκυψε από τις αρχαιρεσίες στις 18/12/2025, με το Διευθυντή Β/θμιας Εκπαίδευσης Πειραιά.
Η ΕΛΜΕ έθεσε τα παρακάτω άμεσα-τρέχοντα ζητήματα και δόθηκαν οι εξής απαντήσεις:
1) Για τα κενά στα σχολεία
Η ΕΛΜΕ ζήτησε ενημέρωση για τα κενά στα σχολεία, που παραμένουν, παρά το γεγονός πως μπήκαμε στο νέο έτος (2026)! Ο ΔΙΔΕ Πειραιά δεσμεύτηκε να ενημερώσει-παρέχει στοιχεία στην ΕΛΜΕ. Παραδέχτηκε το πρόβλημα και τόνισε πως και ο ίδιος έχει προχωρήσει σε ενέργειες προς το ΥΠΑΙΘΑ ζητώντας τη κάλυψή τους. Σε σχέση με τη κάλυψή τους, είναι άγνωστο αν θα γίνει Ε’ Φάση πρόσληψης αναπληρωτών/αναπληρωτριών.
2) Σε σχέση με την ανάθεση υποχρεωτικών υπερωριών
Το Δ.Σ. της ΕΛΜΕ Πειραιά ζήτησε να σταματήσει η διαδικασία ανάθεσης υποχρεωτικών υπερωριών, με εντολές της ΔΙΔΕ προς τους/τις Διευθυντές/Διευθύντριες των σχολείων. Επίσης, ζήτησε ενημέρωση για το πόσες και σε πόσους εκπαιδευτικούς έχουν ανατεθεί. Ενημέρωσε, τέλος, για τη στάση εργασίας που έχει κηρύξει η ΟΛΜΕ από τις υποχρεωτικές υπερωρίες και το δικαίωμα των συναδέλφων/συναδελφισσών να λάβουν μέρος. Ο ΔΙΔΕ Πειραιά δε δεσμεύτηκε θετικά στο αίτημα να σταματήσει η ανάθεση υποχρεωτικών υπερωριών, δηλώνοντας πως αποτελεί κατεύθυνση του ΥΠΑΙΘΑ. Δήλωσε πως σέβεται το δικαίωμα των εκπαιδευτικών να λάβουν μέρος στη σχετική στάση εργασίας, αν το επιθυμούν και πως θα παρέχει στοιχεία στην ΕΛΜΕ για το πόσες ώρες υπερωρίες έχουν ανατεθεί συνολικά. Καλούμε τους/τις συναδέλφους/συναδέλφισσες να λάβουν μαζικά μέρος στις στάσεις εργασίας από τις υποχρεωτικές υπερωρίες.
3) Σε σχέση με την αναμόρφωση του ωρολογίου προγράμματος
Το Δ.Σ. επισήμανε την προφορική οδηγία ορισμένων συμβούλων και ΔΙΔΕ να αλλάζει το θεσμοθετημένο ωρολόγιο πρόγραμμα, ώστε να εξοικονομούνται ώρες και να μπαίνει εκπαιδευτικός σε όλα τα τμήματα. Π.χ. ένα 3ωρο μάθημα, να γίνεται μονόωρο μέσα στη βδομάδα, ώστε να μπαίνει από μία ώρα ο/η εκπαιδευτικός και σε τμήματα που δεν έχουν καθηγητή. Η οδηγία αυτή, εκτός από αντιπαιδαγωγική, ανατρέπει και το θεσμοθετημένο από το ίδιο το ΥΠΑΙΘΑ, ωρολόγιο πρόγραμμα. Το Δ.Σ. της ΕΛΜΕ ζήτησε οι σχετικές οδηγίες να δίνονται γραπτά κι όχι προφορικά, καθώς προφορικές εντολές δεν έχουν ισχύ. Ο ΔΙΔΕ Πειραιά υπεραμύνθηκε της ανάγκης να γίνεται η αναμόρφωση, κυρίως στη Γ’ Γυμνασίου και Γ’ Λυκείου, ώστε να εκδίδονται ομαλά τα απολυτήρια και να έχουν ισότιμη αξία στον ΑΣΕΠ. Δεσμεύτηκε να δίνεται γραπτά η σχετική οδηγία. Το Δ.Σ. καλεί τους συναδέλφους να ζητούν ΟΠΩΣΔΗΠΟΤΕ γραπτά τη σχετική οδηγία και να ενημερώνουν άμεσα το Δ.Σ. της ΕΛΜΕ. Το Δ.Σ., μόλις παραλάβει μία τέτοια γραπτή οδηγία, θα προχωρήσει, σε συνεργασία με τους νομικούς συμβούλους ΕΛΜΕ και ΟΛΜΕ, σε διερεύνηση του κατά πόσο είναι σύννομη (κάτι που δήλωσε και στο ΔΙΔΕ Πειραιά), καθώς και σε ποιο θεσμικό πλαίσιο στηρίζεται. Καλούμε, τέλος, τους συναδέλφους, να μην υλοποιούν προφορικές εντολές και να ενημερώνουν την ΕΛΜΕ.
4) Σε σχέση με τις πιέσεις για φύλαξη-απασχόληση παιδιών, σε περίπτωση απουσίας εκπαιδευτικού ή αναπλήρωσης από εκπαιδευτικό ειδικής αγωγής, όταν λείπει ο εκπαιδευτικός γενικής εκπαίδευσης
Το Δ.Σ. της ΕΛΜΕ επεσήμανε πως σε ορισμένα σχολεία ασκούνται πιέσεις οι εκπαιδευτικοί να προχωρούν σε φύλαξη-απασχόληση παιδιών, όταν λείπει εκπαιδευτικός (στη τάξη ή ακόμα και στο προαύλιο!). Επανέλαβε τις πάγιες θέσεις του κλάδου (ΟΛΜΕ και ΕΛΜΕ), πως δεν προβλέπεται τέτοιο καθήκον, πως ο/η εκπαιδευτικός μπαίνει μόνο στη τάξη και πως η είσοδος εκπαιδευτικού στη τάξη συνιστά αυτοδίκαια παροχή διδακτικού έργου, που πρέπει να αμείβεται υπερωριακά (βλέπε σχετικές ανακοινώσεις ΟΛΜΕ και ΕΛΜΕ). Ιδιαίτερα, το Δ.Σ. της ΕΛΜΕ στάθηκε στις πιέσεις που ασκούνται σε καθηγητές ειδικής αγωγής να αναπληρώνουν εκπαιδευτικούς γενικής όταν απουσιάζουν (κάνοντας π.χ. επανάληψη σε όλο το τμήμα), κάτι που είναι ξεκάθαρα τόσο αυθαίρετο, όσο και παράνομο. Ο ΔΙΔΕ Πειραιά επεσήμανε πως δε ζητά φύλαξη ή απασχόληση εκπαιδευτικών και πως η οδηγία του είναι να γίνεται τροποποίηση του προγράμματος και να αποχωρούν οι μαθητές/μαθήτριες νωρίτερα, μετά από ενημέρωση των γονέων. Σε ό,τι αφορά την αναπλήρωση από εκπαιδευτικούς ειδικής αγωγής συμφώνησε πως κάτι τέτοιο δεν προβλέπεται και πως δε πρέπει να γίνεται. Καλούμε να σταματήσουν σχετικές πιέσεις προς τους/τις εκπαιδευτικούς.
Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα
Δίπλωμα οδήγησης: Ποιοι πρέπει να το παραδώσουν άμεσα
Μειώσεις στη στρατιωτική θητεία: Πόσους μήνες θα υπηρετούν οι φαντάροι με τον νέο νόμο
