Στους υποψήφιους του 2ου πανελλήνιου γραπτού διαγωνισμού ΑΣΕΠ που πρόκειται να συμμετάσχουν στην προκήρυξη 2ΓΒ/2026 απευθύνθηκε ο πρόεδρος της Ανεξάρτητης Αρχής κ. Θάνος Παπαϊωάννου.
Μετά το σημερινό άρθρο του alfavita.gr όπου παρέθετε όλες τις ανοικτές θέσεις που υπάρχουν στο ΑΣΕΠ μέσω της προκήρυξης 2ΓΒ/2026, ο κ. Παπαϊωάννου απηύθυνε ειδικό κάλεσμα στους απόφοιτους πληροφορικής.
«Πεδίον δόξης λαμπρό για πληροφορικάριους στο ΑΣΕΠ»
Τη φράση «πεδίον δόξης λαμπρό» χρησιμοποίησε ο πρόεδρος του ΑΣΕΠ στην ανάρτηση του, προκειμένου να προσελκύσει υποψήφιους του κλάδου ΠΕ Πληροφορικής να δηλώσουν τις θέσεις που έχουν ανοίξει στην Ανεξάρτητη Αρχή.
Συγκεκριμένα, ο κ. Παπαιωάννου έγραψε: «Απομένουν λίγες αλλά σημαντικές ημέρες για τη συμπλήρωση της αίτησής σας στη 2ΓΒ/2026 για θέσεις στο δημόσιο. Οκτώ (από αυτές τις θέσεις αφορούν στο ίδιο το ΑΣΕΠ και απευθύνονται σε πτυχιούχους και επαγγελματίες Πληροφορικής. Όσοι ενδιαφέρεστε, πεδίον δόξης λαμπρό για πληροφορικάριους στο ΑΣΕΠ».
Καμπάνια για την προσέλκυση υποψηφίων
Ο πρόεδρος της Ανεξάρτητης Αρχής συνόδεψε την ανάρτηση με μία φωτογραφική διαφημιστική καμπάνια που περιγράφεο τους βασικούς τομείς απασχόλησης και τις προοπτικές που προσφέρει η εργασία στο ΑΣΕΠ.
Συγκεκριμένα, σύμφωνα με τις φωτογραφίες που ανέβασε ο κ. Παπαϊωάννου, οι νέοι υπάλληλοι θα ασχοληθούν με:
- Σχεδιασμό και ανάπτυξη πληροφοριακών συστημάτων με χρήση τεχνολογιών όπως Java frameworks, Python, low-code εργαλεία, σχεσιακές βάσεις δεδομένων και σύγχρονα CMS.
- Διαχείριση και μετάβαση υποδομών σε περιβάλλοντα G-Cloud και Public Cloud, αξιοποιώντας τεχνολογίες όπως Docker και Kubernetes.
- Πειραματισμό και ανάπτυξη εφαρμογών Τεχνητής Νοημοσύνης, όπως Generative AI, AI Agents, Chatbots και λύσεις RPA.
- Υποστήριξη χρηστών, δικτύων και πληροφοριακών συστημάτων.
- Χρήση σύγχρονων εργαλείων ticketing και απομακρυσμένης διασύνδεσης.
Παράλληλα, η ανάρτηση προβάλλει τα πλεονεκτήματα των συγκεκριμένων θέσεων, κάνοντας λόγο για:
- Ενδιαφέρον αντικείμενο με τεχνολογίες αιχμής.
- Σταθερό εργασιακό περιβάλλον.
- Σύγχρονη οργανωσιακή κουλτούρα.
- Προοπτικές επαγγελματικής εξέλιξης.
- Συμμετοχή σε ευρωπαϊκά ερευνητικά προγράμματα.
- Συνεργασία με ευρωπαϊκούς φορείς.
- Δυνατότητες δια βίου μάθησης.
Αξίζει να σημειωθεί ότι ο κλάδος της Πληροφορικής παρουσιάζει σοβαρές ελλείψεις στον δημόσιο τομέα κυρίως λόγω του μισθολογικού χάσματος και των ευκαιριών εξέλιξης που υπάρχουν στις ιδιωτικές εταιρείες.
