αξιολογηση
«Δεν παζαρεύουμε το δημόσιο σχολείο»

Την Τετάρτη 29 Μαρτίου έξω απ' το ΕΠΑΛ των Άνω Λιοσίων η επιτροπή αγώνα των ΣΕΠΕ Ηρώ Κωνσταντοπούλου και ΕΛΜΕ Άνω Λιοσίων,Ζεφυρίου,Φυλής, εκπαιδευτικοί που έτρεξαν από παντού κυριολεκτικά, δήλωσαν ξεκάθαρα στον 1ο επιθεωρητή της περιοχής «πως δεν παζαρεύουμε το δημόσιο σχολείο, δεν παζαρεύουμε ούτε έναν/μια συνάδελφο/ισσα μας, δεν παζαρεύουμε τα παιδιά μας, τη μόρφωσή τους, τις ζωές τους».

Όπως ξεκαθαρίζουν σε σχετική ανακοίνωση οι εκπαιδευτικοί: 

«Ούτε να τολμήσουν! Δεν θα περάσει η διάλυση του δημόσιου σχολείου! Απ’ άκρη σ άκρη σε όλη την Ελλάδα οι εκπαιδευτικοί ορθώνουν ανάστημα και προστατεύουν τα σχολεία τους, τα παιδιά τους, ολόκληρη την κοινωνία από τα σχέδια πλήρους διάλυσης και απανθρωποποίησής της. Κυριολεκτικά με ψυχή και σώμα.Ένα σώμα.

Καλή αγωνιστική μας συνέχεια,τους αγωνιστικούς και αλληλέγγυους χαιρετισμούς μας σε όσες/ους στέκονται στο ύψος των ιστορικών μας ευθυνών να προστατέψουμε τη ζωή που ανθίζει μονάχα στο φως, στην ομορφιά, στην ελευθερία! Το ξέρουν. Αυτό κυνηγούν. Γι’ αυτό μας τρέμουν» καταλήγουν. 

Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα

Τα ΠΑΝΩ ΚΑΤΩ στο Voucher ΔΥΠΑ: Ανοίγει ξανά αύριο η επιλογή - Που έχει θέσεις

Αλλαγή νόμου: ΝΕΑ εξ αποστάσεως Πιστοποίηση Η/Υ για Προσλήψεις Εκπαιδευτικών

Google news logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Google News Viber logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Viber

σχετικά άρθρα

μπατιστα
Άννα Κ. Μπατιστάτου (Πρύτανης Πανεπιστημίου Ιωαννίνων) στο alfavita.gr: Ποιο Πανεπιστήμιο να διαλέξω για τις σπουδές μου και γιατί;
Η Πρύτανης Καθηγήτρια κα Άννα Κ. Μπατιστάτου απευθύνεται σε μαθητές, μαθήτριες, γονείς και εκπαιδευτικούς, παρουσιάζοντας το Πανεπιστήμιο Ιωαννίνων
Άννα Κ. Μπατιστάτου (Πρύτανης Πανεπιστημίου Ιωαννίνων) στο alfavita.gr: Ποιο Πανεπιστήμιο να διαλέξω για τις σπουδές μου και γιατί;
Παραίτηση από δουλειά λόγω Τεχνητής Νοημοσύνης
Τεχνητή Νοημοσύνη: Γιατί χιλιάδες εργαζόμενοι παραιτούνται πριν τους απολύσει ο αλγόριθμος
Σαρώνει το νέο εργασιακό φαινόμενο της «προληπτικής παραίτησης» - Αποκαλυπτικά στοιχεία για το «τέλος του 9-5»
Τεχνητή Νοημοσύνη: Γιατί χιλιάδες εργαζόμενοι παραιτούνται πριν τους απολύσει ο αλγόριθμος