Thumbnail
Οι αλλαγές από 1ης Ιανουαρίου 2016

Στους πίνακες η αναπροσαρμογή ανά μισθολογικό κλιμάκιο, με βάση το βασικο σενάριο του νέου μισθολογίου που επεξεργάζεται η κυβέρνηση υπολογίζεται στο 3% του μισθού του προηγούμενου κλιμακίου.

Στις συζητήσεις με τα τεχνικά κλιμάκια των εταίρων δεν έχει κλειδώσει ακόμα αν οι αυξήσεις θα υπολογίζονται ποσοστιαία ή ε σταθερά ποσά ανά διετία για τους υπαλλήλους ΠΕ και ΤΕ ή ανά τριετία για τους ΔΕ και ΥΕ.

Με τη διατήρηση της προσωπικής διαφοράς εξασφαλίζεται ότι δεν θα υπάρξει μείωση στο βασικό βαθμό, ενώ οι αυξήσεις θα αποδίδονται με βάση τα χρόνια προϋπηρεσίας και όχι το βαθμό του κάθε υπαλλήλου

Μετά το "πάγωμα" μισθολογικών και βαθμολογικών εξελίξεων τωων υπαλλήλων την τελευταία τετραετία, η κυβέρνηση σχεδιάζει το "ξεπάγωμα" των ωριμάνσεων.

Αναδημοσίευση από το ΕΘΝΟΣ ΤΗΣ ΚΥΡΙΑΚΗΣ

Κερδισμένοι όσοι έχουν... κολλήσει στο τελευταίο μισθολογικό κλιμάκιο του βαθμού

Αναδημοσίευση από το ΕΘΝΟΣ ΤΗΣ ΚΥΡΙΑΚΗΣ

 

 

Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα

Ιδιωτικά σχολεία: Γείτονας, Ιόνιος και Εράσμειος σε επαφές με μεγάλα funds

Έρχονται πρόστιμα μέχρι και 1.000 ευρώ σε χιλιάδες κατόχους οχημάτων

Voucher 750 ευρώ σε εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα - Ανοίγουν οι αιτήσεις

Alfavita.gr: Χρονιά εκτόξευσης το 2025 – Νο1 στην Παιδεία, ανάμεσα στα 10 μεγαλύτερα ενημερωτικά μέσα

Google news logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Google News Viber logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Viber

σχετικά άρθρα

vroxes_252863_128495_type13262.jpg
Πάρτε μαζί σας ομπρέλα σε αυτές τις περιοχές - Τι ώρες θα βρέξει στην Αττική και στη Θεσσαλονίκη σήμερα
Καιρός: Βροχές και καταιγίδες και σήμερα – Βελτίωση το Σάββατο, νέα κακοκαιρία από την Κυριακή
Πάρτε μαζί σας ομπρέλα σε αυτές τις περιοχές - Τι ώρες θα βρέξει στην Αττική και στη Θεσσαλονίκη σήμερα
Τεχνητή Νοημοσύνη
Όταν η ΑΙ αναδιατάσσει την εργασία: Ποιοι αντέχουν, ποιοι πιέζονται
Η BT έχει ανακοινώσει περικοπή 55.000 θέσεων, με μέρος του προσωπικού να αντικαθίσταται από συστήματα ΑΙ, ενώ η Goldman Sachs εκτιμά ότι παγκοσμίως...
Όταν η ΑΙ αναδιατάσσει την εργασία: Ποιοι αντέχουν, ποιοι πιέζονται